正社員
有料老人ホームでの看護業務全般。
・ご入居者の健康管理
(健康状態の把握および健康管理、バイタルチェック)
・医師の指示による医療行為
(点眼や皮膚科処置、ストーマケア管理、吸引対応、インシュリン対応、経管栄養の管理・対応など)
・緊急時対応
・感染症予防、対応
・往診医対応
・受診対応、入院時の付き添い
・薬、処方箋、薬品、医療材料の適切な管理
・服薬支援
・介護業務
・その他、付随業務
【施設の特徴】
カフェ&バー・リハビリルーム・理美容室・リラクゼーションルームなど
充実した共用施設を完備した全69室の有料老人ホームです。
その人がどのような生活を望んでいるのかを毎週1回行われるカンファレンスを通じて全スタッフ間で共有しています。
また、最先端のIOT機器を導入し、スマートフォンによる記録や連携、申し送りの電子化を図っています。
(操作はスマートフォンのlineやメール操作ができれば十分です。)
高齢者が「元気になる介護」を実践しています!
車イスだった方が歩けるようになった!オムツをしていた方がトイレで排泄できるようになったなど、
私たちが普段している「当たり前のことができるようになる」などを目指しケアをおこなっています。
『大手企業運営ならではの豊富な福利厚生』
忘年会パーティー、誕生日ギフト、保養所の利用、高級有料老人ホームならではのおしゃれなユニフォーム貸与などがあります。
『病院とは違った看護の提供ができる』
入居者さまと長い時間を共に過ごしながらの看護なので、医療機関と比べてより細やかなケアができます。
臨床経験を活かして、病院とは違った看護をしてみたいという方におすすめです。
『ゆとりのある勤務体制』
休日は月9日しっかりキープでき、仕事とプライベートの両方を満喫できるのも嬉しいポイント。
日勤のみの相談も可能なので、ご自身のプライベートを大切にしながら仕事を両立させることができます。
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療関連職(その他) 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護、福祉サービス関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都世田谷区上用賀 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 月収:准看護師288,899円~、正看護師311,031円~ 賞与:年2回 【手当】 夜勤手当:10,000円 資格手当:看護師50,000円・准看護師:30,000円 役職手当:~20,000円 住宅手当:30,000円 地域手当:10,000円~15,000円 評価手当:50,000円~140,000円 通勤手当:全額支給 残業手当 【就業時間】 早番 7:30~16:30 日勤 9:00~18:00 遅番 10:00~19:00 夜勤 16:30~翌9:30(休憩120分) |
休日・休暇 | シフト制 月9日休み(2月は8日休み) 有給休暇 誕生日休暇 慶弔休暇 年末年始 夏季休暇 産前・産後休暇 育児休暇 |
応募資格 | 看護師 准看護師 ※病棟勤務経験3年以上 ※就業経験により優遇 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社サンケイビルウェルケア |
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所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-7-2 |
事業内容 | ■事業内容: 同社はサンケイビルグループ会社として、シニア事業の本格展開のため2011年4月に設立されました。 有料老人ホームの設置・運営 ■ミッション: わたしたちはご入居者が自信と希望を取り戻し「元気にそして笑顔になる介護」に取り組んでいます。その実現のために、自立支援介護理論をベースにした介護を実践しています。高齢者が人としての尊厳の証である「自立」を保ち、家族や社会との「つながり」を持ち続ける、そうした「自立」と「つながり」のあるシニアライフ、年の重ね方を「Value aging」と呼び、その実現をご入居者、ご家族の方と一緒に進めていきます。 |
代表者 | 代表取締役社長 佐々木 ゆかり |
URL | http://www.sankeiwellcare.com/ |
設立 | 年2011年4月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 280名 |
平均年齢 | 41.3歳 |
主要取引先 | - |
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