【株式会社東横イン　東西線木場駅前】フロントスタッフ■残業ほぼゼロ/1h程度■1日勤務⇒必ず2.5連休■年休169日■賞与年2回■月収26万円可（正社員）

ポイント1『ホテルフロントってかなり大変そう…』 いいえ、実はとても働きやすいお仕事なんです！

ホテルフロントスタッフでもプライベートを
大事にしながら働ける東横インの“実は”を教えちゃいます！

★実は…月7～8回の出勤だけ
年間休日はなんと169日+明け休みでプライベートの時間をしっかり確保できます。
日勤と夜勤をシフト制で働くことが多いホテル業界。
東横インでは丸1日働いたら、明け休み+2連休という規則的な働き方です！

★実は…スキルアップもできちゃう
出勤よりも休みの方が多いため、
時間の余裕を活かして資格取得も可能！
実際に、「TOEIC」といった英語スキルを身に付けたり、
office系ソフトの資格である「MOS」を取得したりと
様々なスキルを身に付ける時間がありますよ◎

★実は…待遇面もバッチリ！
月給は24.5万円以上からスタート！
さらに、稼働率手当や深夜手当、資格手当など
手当が充実しており、【月収26万円】も可能です◎

フロントスタッフはお客様を想い、真摯な対応が求められるホテルの顔。
だからこそ、心も身体も余裕を持てるように、
働きやすい環境づくりに力を入れています。

ポイント2環境だけじゃない！人柄も魅力です。

ビジネスホテルとして国内トップクラスの知名度を誇る東横インならではの、環境に惹かれて転職を決めました。給与は24.5万円で手当も充実していること、休日数が多いこと、会社としての安定性が東横インの魅力だと思います。また、一緒に働く方々の人柄もポイントですね！同じ業界からの転職とはいえ、独自のシステムなので分からないことが多く不安を感じることも。そんな時は先輩に相談すれば、いつでも優しく教えてくれます！未経験の方でも安心してチャレンジできると思います◎

ポイント3素敵な出会いがたくさんあるお仕事です！

九州から旅行で宿泊に来た年配のお客様がいました。その方は東横インに泊まるのは初めてでチェックインの機会の使い方がうまくできなかったんです。そこで僕が丁寧に説明したところすごく喜んでいただけて…！チェックアウトする時に、「とても快適に過ごせた。また泊りに来るね」という言葉を貰いました。ホテル業界ならではの喜びを感じられた瞬間でしたね！

ポイント4取材担当者より

今回取材でお話を伺ったのは支配人の早乙女さんと現場で活躍しているフロントスタッフの方4名。お話を伺っている最中の笑顔がとても印象的だった。東横インならではの“働きやすさ”に惹かれて入社したという方が多かったが、お仕事のやりがいも同時に感じながら働いているという言葉も多かった。お客様との交流を通じて感謝の言葉を受け取ることもあるとのこと。接客業でしか味わえないやりがいを感じながらも、接客業のネックである働く環境はクリアできている。だからこそ、スタッフ全員が仕事を笑顔で語れる、そんな働き方が出来ているのではないだろうか。