正社員
主にオンラインサービス（Web、App）によってビジネスを展開している事業主をメインクライアントとし、
顧客が抱える課題や求める戦略に対して、必要なマーケティングや広告施策の提案をしていただきます。
また、それに付随する社内外のディレクション業務も行っていただき、クライアントの最フロントとして全プロジェクトの中核を担います。
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 広告・グラフィック関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【住所】東京都千代田区 【最寄り駅】麹町駅、市ケ谷駅 【転勤】無 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■雇用形態■ 【雇用形態】正社員 【試用期間】有（3カ月） 【試用期間中の異なる条件】無 ■給与■ 【想定年収】400～600万円程度 【想定月収】29～44万円程度 ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 【残業手当】 月30時間相当分の固定残業代として月59,400円（年収400万円の場合）～88,950円（年収600万円の場合）を月給に含んで支給 ※超過分は別途支給 【その他手当】役職手当（該当者のみ） ■就業時間■ 【就業時間】9：30～18：00 【休憩時間】60分 【所定労働時間】7時間30分 【時間外労働】有 【労働時間制度の適用】専門業務型裁量労働制 フレックスタイム制 ※経験・能力等考慮の上、規定により以下いずれかに決定 ・フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） ・専門業務型裁量労働制 始業及び終業の時間にかかわらず、1日8時間働いたものとみなされます。 ■待遇・福利厚生■ 【賞与】年1回 【昇給】年2回 【通勤手当】有 【健康保険】有 【厚生年金】有 【労災保険】有 【雇用保険】有 【退職金制度】無 【定年退職制度】有 【その他福利厚生】 ・資産形成制度（社員持株会、確定拠出年金、財形貯蓄） ・健康経営（チャット健康相談サービスCarely、団体三大疾病保障保険、インフルエンザワクチン注射／乳がん・子宮頸がん検診等無料） ・勤続表彰制度、MVP表彰制度（海外視察等） ・各種クラブ活動補助制度 ・フリーアドレス制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、年末年始休暇、年次有給休暇 入社時に10～15日付与（入社時期で変動あり、最大20日/年）、 リフレッシュ休暇、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前／産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護の為の休暇 【年間休日】年間休日126日（2020年実績） |
| 応募資格 | 【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・法人営業（BtoB）経験 ※売り切り型の商材ではなく、継続取引が前提の営業経験 ・新規営業経験 ・ExcelやPowerPointの基本操作 ・会社と自分自身の成長に対する高いコミットメント・協働、協創、チームワークの志向 【歓迎要項】 ・インターネット/IT、広告、マーケティングに関わる経験 ・将来的なマネジメント層への意欲 ・社内ディレクション経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社オプト |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0081 東京都千代田区四番町6 東急番町ビル |
| 事業内容 | 【当社について】 当社は、「デジタルで、この国の新しい基本をつくる。」をビジョンに掲げ、マーケティングを中心とした産業や社会のデジタルシフトを目指しています。現在、広告代理サービスとソリューションサービスを展開。企業のデジタルシフトに向けて”マーケティング×サービス開発”を行い、顧客体験設計からマーケティング活用まで一貫して提供しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 栗本 聖也 |
| URL | https://www.opt.ne.jp/ |
| 設立 | 年2015年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 89,953百万円 |
| 従業員数 | 640名 |
| 平均年齢 | 31歳 |
| 主要取引先 | - |
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