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正社員 イーキャリアFA

フィールドセールス【SaaS】(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:28852375
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度

仕事内容

・自部門で再現性をもって業績を上げ続けるための戦術策定
・業界や顧客属性ごとの営業資料の作成や必要に応じた新規商品プランの作成
・マーケティング部やインサイドセールスグループと連携しての新規顧客ナーチャリングプランの企画
・マーケティング部やCS部門と協業してのセミナーの企画や開催
・中堅企業の経営者・人事部長レイヤーへ採用だけに捕らわれない人事課題への提案営業
(エンゲージメント向上や離職率低下、企業カルチャー形成など)

当社は年功序列を一切廃した完全結果主義の人事制度や抜擢文化を持っており、成果を出したメンバーに大きな裁量とチャンス、責任を大胆に与え、全員が会社の中心人物となるチャンスを持っています。
実際に入社間もなくリーダーやマネジャーに昇格したメンバーも複数おり、結果を残すメンバー、会社のvalueである10のリーダーシッププリンシプルを体現するメンバーが最も称賛される強者のための文化となります。

市場を拡大していくフェーズのため、想像以上に泥臭く愚直に数字や顧客にコミットするフェーズです。
当社は単なるスタートアップとしての成功でなく、令和を代表するビジョナリーカンパニーを創ることを本気で目指しておりますので、将来の偉大な企業の幹部候補・コアメンバーとなりたい方にお越しいただきたいと考えております。

【リファラル採用とは?】
社員の知人や友人を紹介・推薦してもらい、選考をする採用手法のことです。
米国では、過去10年間で最も採用者数が多い採用経路になっております。
MyReferはこれまでリファラル黎明期から日本のリファラル採用市場を作ってきました。

【MyReferってどんなサービス?】
MyReferを活用することで、リファラル採用が促進され、ユーザー企業様に下記の価値提供ができます。
・採用決定率の向上
・転職潜在層へのアプローチ
・社員エンゲージメント向上
・採用単価の削減を実現できます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【勤務地詳細】
中央区日本橋小網町12-7 日本橋小網ビル4F

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【最寄り駅】
東京メトロ日比谷線茅場町駅 徒歩5分 東京メトロ半蔵門線水天宮前駅 徒歩5分 東京メトロ日比谷線人形町駅 徒歩7分
交通 -
給与 年収 450万円~600万円
待遇・福利厚生 【給与詳細】
・基本給\246,000~\279,900
・別途時間外勤務手当+深夜勤務手当+年間2回(夏冬)賞与あり

【福利厚生】
■昇給・昇格:年2回(4月・10月)※管理職は年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
■社会保険完備
■在宅勤務(全従業員利用可)
■リモートワーク可(全従業員利用可)
■服装自由(全従業員利用可)
■書籍購入(1人月1回)
■勉強会、セミナーの会社負担
■資格取得補助制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■保養所(健康保険組合)
■法人向福利厚生クラブ会員
■男性向け育休(~1歳まで)
■0to1制度(社内新規事業制度を通過した方は500万円までを支給)
■アイディアインセンティブ
休日・休暇 【勤務時間】
10:00~19:00

【実働時間】
8時間00分

【残業時間】
30~40時間



【休日休暇】
■年間休日120日(内訳)
■完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
■夏期5日 年末年始5日
■その他(夏季休暇は有給とは別で5日間取得可能)
■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

応募方法

応募資格 【必須要件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・無形法人営業経験者、かつ新規開拓領域のご経験
・HR領域における法人営業経験者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 【会社の特徴】
「アイデアとテクノロジーで日本のはたらくをアップデートする」をビジョンに、2015年に創業。既成概念にとらわれず、新たな社会の当たり前を生み出すゲームチェンジャーを目指して、現在はHRTechサービスを展開しています。今では採用手法のセオリーとなっている『リファラル採用』の概念を2015年10月に日本で初めて提唱し、サービス化したMyReferですが、現在はリファラル採用だけでなく、人と人とのつながりを活かしたアルムナイ採用や、企業内人材の最適配置を支援するインターナルモビリティなど、常にHRシーンに新しい市場を切り開いています。

【事業内容】
■HR Tech を用いたリファラル採用サービス「MyRefer」の企画、開発、管理及び運営
■人材の採用活動に関するコンサルティング及び支援サービス並びにコンテンツ事業
■インターネットを活用した新規事業及びサービス等の企画、開発、管理並びに運営
代表者 -
URL
設立 2018年8月
資本金 8億6700万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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