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正社員
『リスクアナリスト (マネージャー)/株式会社エルテス』
当社は2004年に代表の菅原が東京大学在学中に創業しました。
社会における情報のあり方の変化に直結する「ソーシャルリスク」に一早く着目し、2007年にソーシャルリスク事業を開始しました。
サービスは、ビッグデータ解析を強みに、データマイニング&機械学習を重ねる事で、ソーシャルリスク予測・検知から対策提案・実行をワンストップで提供し、企業リスクの最小化まで繋げていくことを可能にします。
【具体的な業務内容】
デジタルリスク対策ソリューションを提供する当社にて、リスクアナリストとしてご活躍いただきます。
■業務内容:
・データアナリティクスによる顧客の課題解決
・情報セキュリティに関するコンサルティング
・データ集約体制の構築
・機械学習のモデリング(仮説立案、変数抽出、アルゴリズム選定、パラメータチューニング)
・新規サービスの企画開発
募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 広告・グラフィック関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 09:30-18:30 所定労働時間:8時間0分 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビルディング6階 <転勤>当面なし<在宅勤務・リモートワーク>相談可(在宅) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング6階 |
交通 | - |
給与 | 想定年収:626-850万円 基本給45万円〜 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(業績連動) 月給(月額)は固定手当を含みます。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当:上限:50,000円/月額 住宅手当:福利厚生その他欄参照 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年末年始、夏期休暇、有給休暇(入社半年後から付与)、その他 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・エンジニアとしての経験3年以上(ネットワークエンジニア、インフラエンジニア、社内SE等) 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・データ分析業務の経験 ・フォレンジック調査の経験 ・情報セキュリティに関するコンサルティング業務の経験 ・Splunk、Elastic Search、SIEMなど分析システムを利用した業務経験 ・ログデータ取得ツールの開発経験 ・SOCサービスの運用経験 ・情報セキュリティ関連資格(情報処理安全確保支援士、CISSP、GIAC等) 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(株式会社エルテス採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
会社名称 | 株式会社エルテス |
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所在地 | 〒100-6006 東京都千代田区霞が関3-2-5 |
事業内容 | ■事業概要:主に「ソーシャルリスク」「Webレピュテーション」「内部脅威」「デジタル信用調査」「警備」「情報銀行・電子政府」の6つの領域で事業を展開しています。今後も、新たなテクノロジーの進化と共に新たなデジタルリスクの発生が予想される場合は、既存の事業領域にとらわれることなく領域を拡張していくことで、発生しうるデジタルリスクを未然に防いでいきます。 例)「ソーシャルリスク」:SNSにおけるリスクは年々増加し、いつどこで起きるか予想がつきません。エルテスでは24時間365日、SNS上の投稿を分析することで、リスクの予兆の緊急通知から、沈静化に向けた対策までワンストップで支援いたします。 |
代表者 | 菅原貴弘 |
URL | https://eltes.co.jp/ |
設立 | 年2004年4月 |
資本金 | 1,217百万円 |
売上 | 2,682百万円 |
従業員数 | 103名 |
平均年齢 | 30歳 |
主要取引先 | - |
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