正社員
大手ホールディングスで主にルミネ等に出店をしているファッション、ビューディー・オーガニック、フード等、
幅広くブランド展開をしている中のファッション部門にて、EC担当をお任せします。
オンラインサイト上のレディースブランド1~2ブランドの担当をお願いします。
【具体的な業務内容】
・担当ブランドの発注業務
・発注消化のための販売促進計画およびコンテンツ企画
・年4回の展示会での商談
・Excel、Word等を使用した資料作成
・売上分析、商品分析
※ゆくゆくは外部ブランドの誘致やバイイング等もご担当いただける可能性もございます。
※業務に関してささげ業務は外注しており、クオリティチェックのみ担当しております。
組織状況に関しまして1ブランド1名担当制を取っておりますが、予算が大きいブランドに関しては2名体制もしくはアシスタントを付けております。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 千代田区本社 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
待遇・福利厚生 | 350~450万 ※詳細は前職(現職)給与、ご経験を加味し決定させていただきます。 ※固定残業代(40時間) 69,100円~含む 通勤手当 (上限2万円) グループ内社員割引制度 社員食堂 社内フィットジム 託児所 |
休日・休暇 | 土・日・祝 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 子の看護休暇 産前・産後休暇 特別休暇 ウェルネス休暇 |
応募資格 | ■必須要件 ・アパレル業界でのEC運営経験 ■求める人物像 ・計画性があり、それに沿って業務を進められる方 ・前向きに業務に取組み、自ら仕事を作り出せる ・仕事を進めるにあたりチームワークを大切にできる方 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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