正社員
医療と介護の連携を図りませんか？
地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。
さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。
教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。
【業務内容：労務担当】
・人事制度の企画・運用
・勤怠管理
・福利厚生
・社会保険
【人事部】
入職から退職まで、職員（ヒト）に関する業務を行います。
病院の健全経営を達成するのはヒトであり、経営戦略の達成にいかにヒトの面で貢献できるかが求められています。
本部人事部では、大きく以下5つの担当で業務を行っています。
・企画担当
・労務担当
・教育・研修担当
・採用担当
・秘書課
☆★ 少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。 ☆★
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療関連職（その他） 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護、福祉サービス関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県東部 ※基本的に転勤はありませんが、担当施設への支援などで各施設に訪問することはあります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年 収 ：年収 280～340万 ＊経験に応じて応相談 賞 与 ：年2回（前年実績3.4カ月） 昇 給 ：年1回（4月） 勤務時間：8：30～17：00 時間外 ：10時間/月平均 社会保険：社会保険完備（労災完備 ） 福利厚生：交通費（上限15万円/月）、診療費見舞金制度、社内研修あり 退職金 ：3年以上勤務者よりあり |
| 休日・休暇 | 休日休暇：規定による2021年度111日 |
| 応募資格 | ・労務業務経験者 ・20代～30代半ば ・プレイヤー希望（マネジメント層不可） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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