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正社員 イーキャリアFA

土地有効活用営業(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:31431255
求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

▼担当エリアの実地調査
自身が担当しているエリアで空いているテナントや老朽化が見られる物件をチェック!持ち主となるお客様が今後物件をどうしていきたいのか~意向を伺いながら信頼関係を構築しましょう。

☆担当エリアは細かく区切られているので、社内の他の担当者とバッティングすることはありません。また、ランダムに飛び込むのではなく、登記情報などを活用して戦略的に訪問するので無駄がなく安心です。

他にも、地域の金融機関や不動産会社と連携して土地を有効活用できていないオーナー様の情報を伺います!

☆まだ慣れないうちは先輩が同行して、あなたが掴んだチャンスを逃さないようにしますので、ご安心ください。

▼事業計画書作成
土地のオーナー様と関係性が築けたら、土地やテナントを具体的にどのようにプロデュースしていくのか具体的な企画や運用計画を提案しましょう!

☆資金や法的なことに関する業務上の不明点・疑問点につきましては、当社専属の税理士や弁護士に遠慮なく相談することができます。

▼工事・引き渡しまでのフォロー
事業が円滑にスタートするよう、引き渡しまでのサポートを行います。営業としてお客様と深い信頼関係を築いたあなただからこそ、オーナー様のニーズに沿った施工をサポートすることができますよ。

【誠実な対応が受注の鍵です】
……………
お客様にとって、物件や土地を建て替えて他の事業を始めることは大きな資金が必要になります。
受注額は3億円~20億円と大きいため、それだけのお金を任せていただけるだけの信頼関係を構築することが一番大切!

☆初めてお会いしてから受注まで、長いと数年かかることも。その分、受注に至った際のやりがいはひとしおです!

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 各支店(福岡あり)
※勤務地は希望を考慮し、自宅から1時間圏内の事業所に配属となります。
交通 -
給与 年収 350万円~600万円
待遇・福利厚生 給与 350万円~600万円 (経験能力考慮の上優遇)
※年3回受注金額に応じたインセンティブ有
試用期間 あり
休日・休暇 勤務時間 8:30~17:30(休憩時間:60分)
所定時間外労働の有無 有
休日 完全週休二日(土日)
祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇、年次有給休暇(10~20日)

応募方法

応募資格 【必須要件】
■個人・法人問わずなにかしらの営業経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■宅地建物取引士をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
◆お問合せ・応募の流れ
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 事業内容 1917年の創業以来、髙松建設は、5,000棟を越える建物をお客様にご提供してきました。
建物の建設を通して研究・開発してきた技術は、今日の集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物に活かされています。
私たちはお客様に寄り添い、そのお悩みや個々のニーズに細やかに応えることで、高い満足を感じていただける建物をつくり出します。

集合住宅建設事業
オフィスビル建設事業
福祉施設建設事業
生産施設建設事業
物流施設建設事業
店舗建設事業
宿泊施設建設事業
研究施設建設事業
医療施設建設事業
リノベーション事業
特徴 【歴史】創業は1917(大正6)年。2017年に100周年を迎えました。今年から102 年目がスタート。新たな体制で様々なプロジェクトがスタートします。
【成長・安定性】グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。

【想い】お客様(個人・法人)の土地活用ニーズに迅速かつ的確な提案をおこない、土地・建物のポテンシャルを最大限に高める建設事業を手掛けています。「営業」「設計」「施工」というすべての工程を一貫して自社の社員が担っています。自社設計施工比率90%以上。他社設計の施工を請負うだけの建設会社とは違います。

【高いコンサルティング力】地域特性やマーケット情報を詳細に分析、最適な事業プラン・建設プランの立案、収支計画の策定、さらに、オーナー様の想いを込めて一棟一棟の建物を設計しています。土地、建物に関わる様々な課題に対する高いコンサルティング力が当社の強みです。

【働きやすい職場】働き方改革を推進中です。完全週休2日制、年間休日129日(2019年)、定時勤務の推奨(8:30~17:30)平均残業時間20~30h程度、毎週水曜日ノー残業デイの実施、入社時に有給休暇付与(最大10日)
代表者 -
URL
設立 1980年
資本金 50億円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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