正社員
母体となる大手住宅メーカーでお建ていただきお住まいされているオーナー様へ、リフォームやメンテナンスを行います。
営業とタッグを組んで、現地調査・見積作成・改装図面作成などを行い、施工担当に引継ぎます。
▼調査…ヒアリングイメージと現地状況のすり合わせ
▼プランニング…プラン図を起こし、お客様と検討を重ねる
▼見積作成…各種見積りを作成し、契約の手伝いを進めます
▼設計図作成…手描き図面を製図化し、施工管理へ引継ぎます
オーナー様とは「60年長期サポート」をお引渡し時にお約束、60年以上の長期に亘ってサービスを提供し続けます。
▼使用CAD：JW
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■東京支店：東京都西東京市／西武新宿線「花小金井駅」徒歩10分 ■首都圏各支店： 神奈川支店（横浜市港北区「新横浜」） 千葉支店（千葉市中央区「千葉駅」） 埼玉支店（さいたま市北区「宮原駅」） ※ご希望支店へ配属が可能です。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■【年収】370万円～550万円 ■【月収】21.6万円～30.2万円 ※委細面談の上、能力・経験などを考慮して決定致します。 ■昇給：年1回（7月） ※会社規定 ■賞与：年2回（6月・12月）昨年実績：計4.2ヵ月分 ※個人・企業の業績による ■勤務時間： 09:30～18:00 (実働7.5時間) (休憩60分) ■残業 ： 有（月平均30時間程度） ■【各種手当】 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：20,000円/月 家族手当：25,000円～40,000円/月 時間外手当：全額支給 その他手当：資格手当・役職手当・営業手当・技能手当など 職種別インセンティブ有り ■【社会保障】 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 ■【福利厚生】 退職金制度、財形貯蓄、従業員持株会、確定給付年金制度、 グループ保険割引・保険補助、持家割引制度、社宅・寮制度、 社用車貸与、資格祝金・弔慰金・災害見舞金、優秀社員表彰制度・表彰式（年2回）、MVP食事会など 研修・教育（入社時導入研修、マナー研修、業界研修、スキル別・年次別研修など） 育児休業（子供が3歳になるまで）・育児時短勤務（子供が4年生になるまで、最大1日2時間の短縮が可能。加えて日曜日の出勤日を休日として選択可能） ■【定年制度】 65歳 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（水曜日＋日曜日または火曜日）※職種別部署別のカレンダーによる ▼年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、結婚休暇、 忌引休暇、法要休暇、公民休暇、転勤休暇、配偶者出産休暇、 裁判員休暇、リフレッシュ休暇（勤続年数に応じて3日から10日）、他 【年間休日125日】 |
| 応募資格 | ・普通自動車運転免許 ・リフォーム業界、建設業界での設計経験（年数不問） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 一般住宅リフォーム 【企業の特色】 ご入居者様からのご意見やご要望、こだわりを具体化するため、 オリジナルメニューの開発や、建物の構造を熟知したリフォーム提案など 「住まいのプロ」として、暮らしを豊かにするさまざまなアイデアをご用意し、 ご入居者様のこだわりや理想を具現化するお手伝いをいたします。 親会社の家づくりとメンテナンスで培った経験とノウハウ、蓄積する技術力を活かして、お住まいのお客様を中心に、2×4住宅から軽量鉄骨、 マンション、アパート等、あらゆる建物の補修、リフォーム工事も手がけています。 さまざまな構造や技術、素材を熟知している私たちならではの「提案力」「技術力」「安心で安全な施工品質」をぜひご体感ください。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1974年4月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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