正社員
【具体的には】
NTT通信やインターネットを安定的に使用する通信設備を維持するために必要な設置や配線作業を行います。常用・非常用の電源を設けて維持管理を徹底・屋内中心の作業となります。社有車使用あり。
・設備の搬入出・現地調査・設置後の配線作業・試験補助、書類作成（ＣＡＤ図面・データ作成）など
【キャリアパス】
電気工事関係の資格を取得できます。受講費用やテキスト代交通費なども会社で負担します。
また受験日が休日の場合は休日出勤を支給、電気工事士(国家資格)取得の際は報奨金を支給します。
【その他】
工事に必要な資格取得の費用は受講料テキスト代や交通費などすべて会社負担。
受験（受講）日が休日の場合は休日手当を支給。電気工事士などの国家資格を取得した際は報奨金も支給しています。
【勤務曜日/時間】
就業曜日＝月～金曜日
固定休日＝日祝（土曜日出勤→第3土曜のみ出勤）
就業時間＝8:30～17:30（実働8時間）
休憩時間＝60分
残業時間＝5～6時間（月平均）繁忙期は10～20時間程度です
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設計・構築（有線系） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 高崎市乗附町3986-1 転勤：無( 出張作業あり) 通勤手当（上限20,900円） 自動車通勤可（駐車場代無料） 自宅から通勤できない場合は社員寮があります 出張勤務の場合休日に帰省可、宿舎や交通費など出張旅費あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【年収】 300～350万円（月給制） ※資格／経験／能力に応じて決定します。 ※試用期間（入社6ヶ月／試用期間中の条件変更なし） 日給月給制 220,000円～270,000円 ※1年単位の変形労働時間制 （基本給）200,000～250,000円 （住宅手当）20,000～20,000円 ※超過時間分は残業代として別途支給します。 通年賞与＝年2回(8月・12月) ※前年度実績3.1ヵ月 ※決算賞与(過去最大4ヵ月分支給実績あり) 昇給＝年1回(7月) ※前年度実績 昇給率3～10% 【モデル年収】 月給227,105円／入社1年目／一般職／時間外勤務5時間程度 月給371,000円／入社11年目／職務手当 基本給+各種手当（時間外手当+職務手当+住宅手当など）を含みます |
| 休日・休暇 | 年間休日＝115日 有給休暇5日含む 固定休日＝日祝（土曜日/第1.2.4.5土曜) 第3土曜日のみ出勤 夏季休暇／年末年始休暇 有給休暇（入社6ヶ月経過後→10日付与／最大20日） 育児休業（実績：無）介護休業（実績：無）看護休暇（実績：無） |
| 応募資格 | 【必須条件】 高卒以上 普通自動車免許（AT限定不可） 【歓迎条件】 未経験・第二新卒歓迎、専門知識は入社後でOK 電気工事士（1種・2種）の資格お持ちの方 職長としてのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 専門スキルを身につけたい方、安定企業で長く腰を据えて働きたい方 【選考方法】 書類選考（履歴書／職務経歴書）→面接選考（1回／Web可）→内定 【コンサルタント評】 現代の生活で携帯電話やインターネットを使用しない日はありません。5GやIoTなど通信業界はまだまだ進化を続けています。通信技術の発展とともに歩みながら自身も成長できるチャンスを掴みキャリアアップを目指してください。 18歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テムコ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 NTT通信用電源設備工事事業 ・通信用電源設備の設置・構築 ・自社開発機器 等を使用した設備の各種試験 ・各種報告書等の資料作成 【ホームページ】 https://k-temco.co.jp/ （理念／目的） 社会のグローバル化により情報通信技術は多様化し、現代社会において、なくてはならないものとなりました。当社はその基幹部に携わるものとして、日々努力を続けています。 今、仕事を通じ、人と人との心豊かなコミュニケーションづくりを大切にしていきたいと願っています。 （仕事／事業） 昭和５９年創業以来、一貫してＮＴＴの通信電力及び受信設備を行う一般電気工事です。業務範囲は群馬県内を拠点とし、今年３月決算も上昇。 （人材／風土） 20～30第の若手社員が活躍し、未経験でも着実に成長できる会社です。工場勤務出身者や接客経験者など、前職も様々。少人数ですが、経験者がしっかりフォローしていきます。 （特権／待遇） 長い期間、NTT通信設備の工事を中心に行っているため、元請様、ＮＴＴ関連部署様から信頼いただき、又安全面で高評価をいただいています。業績も好調なので決算賞与や資格取得支援、退職金制度など様々な形で還元できます。 【売上/利益】 160百万円（2021年1月期） 【社員数】 10名（役員1名＋男性5名＋女性1名／平均年齢33歳） |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 昭和59年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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