正社員
1、内外部の環境変化に基づいて、品質管理体系と品質指標体系を改めて構築する；
2、完成車部署、社内子会社、中堅の外部サプライヤーの品質審査を主導して展開すること。業務現状を診断し、不足を識別する上に改善にアドバイスする；
3、品質管理体系の核心改善点を分析し、課題管理に導入し、PJで推進する；
4、品質管理成果を知識を転化し、応用する。
―完成車開発段階でのPJ統括経験を生かして、車両研究開発関連の品質管理・審査を指導すること。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 河北 保定 (中国本社) |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 1400万円～2000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 手取 1400～2000万円 |
| 休日・休暇 | 詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 | 1、日系自動車企業での15年以上の職務経歴があり、完成車と核心部品の開発関連の全面的な品質管理業務経験或は新車開発PJ管理経験； 2、品質管理経験が豊富で、業界内の品質管理標準を熟知し、円滑に審査スキルを独立に応用し、品質船さを展開でき、問題改善を推進する； 3、品質工具の応用方法を熟練に運用できる。 報告対象：品質管理部品質ディレクター、長城汽車首席品質責任者－CQO、副総裁（二次面談参加） －－日産、三菱、豊田、本田、マズダなどの大手出身 |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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