正社員
民間発注の新築マンション(RC造)建設における以下の業務をお任せします。
・施工計画、実行予算、工程表の作成
・関係各所への申請
・近隣対策
・施工図チェック
・業者手配
・定例会議の運営
・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 等
◎現場は主に東京・神奈川です。
◎3～10階程度の共同住宅を手掛けることが多いです。
◎現場所長と次席の2名体制で現場管理を行います。
＜会社について＞
地域のエネルギー会社として、太陽光発電だけではなく、様々な自然エネルギーの提案・創造に取り組んでいます。近年では建設事業分野を拡大し、1都3県を中心にマンション建設も行っています。
＜メッセージ＞
平成24年の創業以来、毎年大幅に売上を更新し続けています。更なる成長を目指して、会社を一緒に盛り立てて下さる方を募集します。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目5番17号 エイハ新川11階 ＜東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」徒歩5分＞ |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～ |
| 待遇・福利厚生 | ■ 月給：450,000円～650,000円 ※ 上記給与には業務手当200,000円〜360,000円を含みます。 ※ 上記給与には32時間分の固定残業代90,000円～130,000円を含みます。超過分は別途支給。 ■ 賞与：年2回 ■ 昇給：あり(前年度実績 ～10,000円/月) ■ 通勤手当：実費支給(上限なし) |
| 休日・休暇 | ■ 休日：土・日・祝日 ※ 現場稼働中は土曜出勤が多くなります。週40hを超えた労働分は割増賃金を支給します。 ■ GW休暇 ■ 夏季休暇 ■ 年末年始休暇 ■ リフレッシュ休暇：現場完工後に連休を取得可能 ■ 有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与 ■ 年間休日：120日 ＜勤務時間＞ 9：00～18：00／現場管理業務の時は8：00～17：00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働40h) 休憩：60分 残業：あり(月平均25h) ※36協定における特別条項あり(月79h、年6回まで) |
| 応募資格 | ■ 学歴： 不問 ■ 年齢： 59歳まで ※定年年齢を上限（例外事由：1号） ■ 資格： 1級建築施工管理技士 （※1級建築施工管理技士と同等の実務経験があり、今後資格の取得予定がある方も可） ■ 経験： ゼネコンでの実務経験/ExcelとJw_cadの操作スキル ■ 普通自動車免許：AT限定可 （あると活かせる資格・経験） ■ 現場所長または次席としての施工管理経験 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サンライフコーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒309-1702 茨城県笠間市五平61-10 |
| 事業内容 | ■事業内容： 総合エネルギー事業・建設業・不動産業 |
| 代表者 | 工藤 育男 |
| URL | http://www.sunlife-corporation.jp/ |
| 設立 | 年2012年5月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 7030百万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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