正社員
＼元エンジニアの代表による、エンジニアのための会社です／
＊案件完全選択制でリモート案件もご用意
＊10～30年と長期取引のある企業様先だから安心して働ける
＊残業少なめ＆有休も取りやすい環境でプライベートも充実
【具体的な仕事内容】
電化製品や自動車などの動作に関わるシステムや、企業の基幹システム及びデータ管理・運用システムの開発などに携わっていただきます。
★イチから知識が身に付く環境
未経験の方はもちろん、経験やスキルに不安のある方も、入社後最初の3ヶ月は研修として、ITスクールで基礎から学ぶことが可能！「C」「Java」などプログラム言語のキホンを学んでから実務をスタートできます。
★希望を最優先したプロジェクトに参画
代表自らが興味のある分野やスキルをヒアリング。「自分には何が向いてるかわからない…」という方もご安心ください。元エンジニアの代表・桑原が一緒にあなたのキャリアパスを考えていきます。
もちろん、最終的な決定権はあなたにありますので、納得感を持ってプロジェクトに入れますよ◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
■保険会社のデータ管理用システム
■船舶管理システム
■ワークフローシステム など
＜技術スタック＞
【言語】C#、Java、Python、GeneXus、PL/SQL
【DB】Oracle、SQL Server、MySQL
【OS】Windows、UNIX、Linux
【開発環境・業務範囲】
★今はまだわからなくてもOK！少しずつ勉強していきましょう◎
■海運業基幹システム開発
【作業工程】基本設計・詳細設計・実装・試験
【規模】約30名
【期間】５年
【言語・ツール】Java、GeneXus、SQL
【OS】Windows
【DB】Oracle
【作業形態】リモートと現場のハイブリッド（状況に応じて）
【その他】
・既存システムの全面改訂に伴い、基本設計からの参画
・Java系のGeneXusというツールの実績を未経験から積める
・弊社社員が開発未経験から参入できた事例
■損害保険システム開発・試験
【作業工程】実装・試験仕様書作成・試験
【規模】約50名
【期間】10年以上
【言語】Java
【OS】Windows
【DB】Oracle
【作業形態】リモート
【その他】
・現在も継続中の長期案件
・開発側の仕様書からの試験仕様書の掘り起こしと試験が主な作業
・定期的に改訂や新規商品の開発があるため、今後も続く予定
■公共事業系システム開発
【作業工程】調査・基本設計・詳細設計・実装・試験
【規模】約15名
【期間】1年
【言語】Java
【OS】Windows
【DB】PostgreSQL
【作業形態】リモート
【その他】
・主にDB周りとインフラ周りを担当
・今後更に長期的案件になる予定
・弊社社員が業界未経験からでも参入でき、調査や基本設計から携わっている事例
【＼どんな些細なことでも気兼ねなくご相談ください／】
少数精鋭だからこそ、年齢関係なくフラットに話せるカルチャーが当社の特長。
気軽に相談できる環境づくりや、エンジニアの意向を尊重する姿勢には自信があります。
＜例えば…＞
★最初のうちは週1で代表が直接会いに行ったり、電話やメールで気軽に話したりなど
【相談しやすい環境】をつくります
★月1で代表とエンジニア全体でのミーティングを対面やオンラインなどで実施します
★ご希望があれば、1対1の面談も積極的に行います
★就労時間、業務内容などで困っていることがあったら、すぐに代表がお客様に交渉します
（そもそもエンジニアが困りそうな案件は断っています）
★場合によっては、配属プロジェクトを変更することも厭いません
【＼休みもたっぷり！オフの時間も充実できます／】
●リモート・出社併用案件や、フルリモート案件あり
（自宅近くやリモート多めのプロジェクトへのアサインも可能！）
●残業は月平均12時間程度と少なめで、中には定時退勤する社員も
●休める時は気兼ねなく休んでほしいので、有休取得を積極奨励中
●年休125日で年末年始、夏季、GWなどの長期休暇もご用意
こういった働きやすさにより、プライベートも大事にできる環境。
趣味や家族と過ごす時間などを楽しみ、リフレッシュしてから仕事に取り組めます◎
【身につくスキル・キャリアパス】
★ゆくゆくは要件定義、基本設計など上流工程に携わることも可能です
★会社からキャリアを押し付けることはありません。「マネジメントに挑戦したい」「スペシャリストを目指したい」どちらの方もサポートします！
【実は自社サービスも前向きに検討中】
過去には、AIを使ったサイトの立ち上げプロジェクト案が出たことも。代表・桑原の「自分達で何か新しいものを作りたい」という想いのもと、新規プロジェクトには前向きな姿勢です。（そのために、実は予算も確保しています…。）
「こんなことをやってみたい！」というアイデアベースで構いませんので、あなたの意見もお聞かせください◎
【入社後の成長サポート】
入社後3ヶ月間はITスキルの基礎を固めるため、外部のITスクールに入学。もちろん受講料（60万円相当）と交通費は全額会社負担です。1日4～8時間ほどの講義を毎日受講し「プログラムとは」「どのようにコンピュータへ指令を出すのか」などの基礎のほか「C言語」、「Java言語」をそれぞれ専門のスクールで学びます。あわせて、当社の理念やビジネスマナー、就業規則などを学ぶ研修も社内で実施します。
研修期間終了後は先輩と一緒に開発プロジェクトへ。最初は先輩と一緒にシステムを開発したり、自分が手掛けたプログラムが正しく作動するかの試験を行います。自信を持って現場デビューできる環境です！
ポイント1＼最初の3ヶ月は“学ぶこと”がオシゴト／ 成長できる環境で、エンジニアの最初の一歩を踏み出そう！
【未経験スタート＆微経験からの学び直しOK！】
ITスクールは安くても20～30万円かかるのが相場。
当社ならお給料をもらいながら、60万円相当の
スクールを自己負担なしで受講できます。
★どんなことを学べるの？
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3ヶ月間のスクールでは、JavaやCなどの
プログラミング言語を基礎から学ぶことが可能◎
アプリ開発やWebサイト作成も行うので
実践スキルもしっかりと身に付きます。
★スクールで学んだあとは…
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知識が身に付いたら、興味のある分野やスキルをヒアリング。
一緒にキャリアパスを考え、あなたに合った案件をアサインします。
また、基本的に活躍中のベテラン社員と開発を進めるので、
わからないことはいつでも聞ける環境です！
★他にはこんなポイントも
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＊長期プロジェクトだから、働く場所・人がコロコロ変わらない
＊信頼できるお客様先で、残業少なめ＆有休も取りやすい環境
＊要件定義・基本設計など、上流工程にも携われる
＝＝＝＝＝
当社の面接は形式ばらないゆる～いスタイル。
少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください！
ポイント2〈案件の最終的な決定権は、100％エンジニアの手の中〉
案件アサイン時には、エンジニアの希望を最優先に考えています。スキルマッチさえしていれば自由に選択可能なので、「このスキルを磨きたい」「自宅に近い場所がいい」「リモートで働きたい」など、遠慮なくお伝えください！
希望する案件が見つからない場合は、営業兼任の代表自ら新しい案件を取ってくることも。案件を受けるかどうかの最終的な判断はエンジニア自身にあるので、会社の意向を押し付けることは決してありません◎
今後もエンジニア一人ひとりの想いを尊重し、活躍できるフィールドを提供することをお約束します。
ポイント3【社員数8名のフラットな社風！こんなメンバーがいます】
年代関係なくフランクに話し合えるのが、当社のカルチャー。
個性豊かなメンバーがあなたをお待ちしております！
▼代表・桑原
MBTIで言うと、INFJ（提唱者）タイプ。物腰柔らかな穏やかさがあり、社員とも常にフランクに話す元エンジニアの代表です。
▼S・M／エンジニア（40代）
MBTIで言うと、ENFJ（主人公）タイプ。リーダーシップが強く、コミュニケーションを大切に新人の方もしっかりとサポートします◎
▼M・I／エンジニア（50代）
MBTIで言うと、INTJ（建築家）タイプ。コツコツ技術を追求してきたベテランエンジニアで、知識の幅も広く頼れる存在です。
…などなど。代表やベテラン社員が経験浅めの方もサポートします◎
ポイント4取材担当者より
従業員数8名と少数精鋭の組織である同社。【年休125日/残業少なめ/リモートあり】といった働きやすさに加え、案件のアサイン時は社員の希望を最大限尊重するなど、まさにエンジニアファーストな会社だ。また、エンジニアがのびのびと技術を伸ばせるサポート体制も魅力の一つ。「形式ばったフォロー体制はありません」とのことだが、最初のうちは週に1回、代表が直接案件先に会いに行ったり、電話やメールで話したりするなど、必要なときに相談できる関係を作っているとのこと。また、困ったことがあれば営業を兼任している代表が即対応。必要であれば、配属プロジェクトを変更することも辞さないという。他にも、未経験者やスキルに自信のない方は高額のITスクールを全額会社負担で受講できるそうだ。少数精鋭且つエンジニア想いの代表だからこそ、エンジニア一人ひとりに寄り添うことができるのだと感じた。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間） ※プロジェクト先によって多少異なる場合があります 【残業について】 残業は月平均で12時間以内と少なめ。中には残業をほとんどしていない人もいます！ 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★リモート・出社併用案件／フルリモート案件あり！ 東京23区内（港区、品川区、千代田区など）ほか首都圏のプロジェクト先での勤務となります。 ※配属先は希望を考慮のうえで決定します ※転勤はありません 【本社】 東京都台東区台東1-1-11 ポモドーロ清洲橋通りビル501 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | プロジェクト先により異なります。 【本社】 JR山手線、京浜東北線、総武線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩10分 JR総武線・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩6分 都営大江戸線「新御徒町駅」より徒歩10分 |
| 給与 | 経験者（経験浅めもOK！）：月給25万円～40万円＋賞与年2回＋各種手当 未経験者：月給23万円～32万円＋賞与年2回＋各種手当 ※前職の給与や経験、スキルなどを考慮のうえで決定します ※試用期間はありません ※固定残業代はありません。時間外手当を別途全額支給します |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（6月、12月）※昨年度支給実績：2ヶ月分 ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費支給（全額） ◆時間外手当（全額） ◆出張手当 ◆役職手当 ◆家族手当（配偶者：月2万円、子ども1名につき：月5000円） ◆退職金制度 ◆屋内禁煙 ◆私服勤務OK |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇（7日） ◆夏季休暇（3日） ◆GW休暇（4日） ◆有給休暇（入社後すぐに10日以上の有休を付与） └全社で取得を推奨するなど休暇を取りやすい環境です。取得日数は年平均7日！ ◆慶弔休暇 ◆ボランティア休暇（年間3日まで） └ボランティア活動に参加する際に休暇が取得できます ◆産前産後休業 ◆育児休業 |
募集背景
自動車や電化製品などに搭載されるシステムや、Web/Open系の基幹システムの開発をメインに手掛けている当社。30～50代のエンジニアが活躍していますが、更なる事業拡大に向けて組織強化していくことになり、次世代を担っていただける新メンバーを募集中です！安定基盤のある当社でITエンジニアデビューを目指しませんか？
| 応募資格 | 【面接1回／第二新卒＆未経験や経験浅めの方を歓迎！】 ■学歴不問 【こんな方にぴったりです】 ★未経験からエンジニアを目指したい方 ★開発言語やプログラミングを学びなおしたい方 ★独学でプログラミングを勉強してきた方 ★PGや保守運用、テスターからステップアップしたい方 ★組み込みやインフラなどからスキルチェンジしたい方 【歓迎する経験・スキル】 ■要件定義／基本設計／詳細設計の実務経験 ■Java、C#、C、C++、PL/SQLなどの言語での開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社エー・トゥ・ビー |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都台東区台東1-1-11ポモドーロ清洲橋通りビル501 |
| 事業内容 | ★残業少なめ(現在は月12～18時間程度)で、ほとんど残業をしていないエンジニアも在籍 ★退職金、家族手当など福利厚生充実！有給休暇取得を推奨 ★未経験者やスキルに自信のない方は無料でITスクール（60万円相当）の受講可能 ★充実のサポート体制！プロジェクトはエンジニアの希望を最優先 ★クライアントは誰もが知る大手企業 ★リモート・出社併用案件／フルリモート案件もあり ■エンベデッド系ソフトウェア開発 ■Web・オープン系の開発/保守 |
| 代表者 | 代表取締役 桑原 洋 |
| URL | https://atobeliefs.co.jp/ |
| 設立 | 2014年3月10日 |
| 資本金 | 600万円 |
| 売上 | 6647万円（2021年2月期実績） |
| 従業員数 | 8名（2024年9月時点） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 株式会社コア／株式会社システム設計事務所／株式会社OTSL／株式会社イーテクノロジー／株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー／株式会社SGM／株式会社総研システムズ／東京ビジネスサービス株式会社(順不同・敬称略) |
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