正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
両備ホールディングスの人事部門における部長候補として、管理職に就いていただきます。複数の事業領域で事業展開を行っているため、その事業ごとに適した人事評価制度の構築や採用活動の見直しなど、着手すべき課題が多い状況です。
＜具体的には＞
・人事制度や賃金制度の見直し、再構築
・労務や総務など他セクションと協働での全社的な取り組みの推進
・採用業務全般
・部門メンバーのマネジメント
【募集背景】事業の多角化・拡大に伴う体制強化
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区下石井二丁目 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 週休二日(土日) |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・民間企業での人事実務経験10年以上（業界不問） ・チームマネジメント経験 ＜歓迎経験＞ ・上場企業での人事業務経験があれば尚可 ・人事評価制度などの構築、改革に携わった経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 両備ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒700-0902 岡山県岡山市錦町6-1 |
| 事業内容 | ■両備グループの特徴： 1910年に現在の岡山県岡山市に西大寺鐵道として創立しました。以来、100年を越える歴史の中で水平に垂直に事業展開を進め、現在は40社以上、従業員数約9,500名を擁する企業グループです。両備グループを構成する事業セグメントは、様々な交通モードに対応し旅と移動を楽しく演出する「トランスポーテーション＆トラベル部門」、新たな技術で次代を創る「ICT部門」、暮らしを支え暮らしを楽しくする「くらしづくり部門」、都市再生と新時代のまちづくりに挑む「まちづくり部門」の4つです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ryobi-holdings.jp/ |
| 設立 | 年1910年7月 |
| 資本金 | 400百万円 |
| 売上 | 158,278百万円 |
| 従業員数 | 2,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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