正社員
≪配属職種≫
■営業職■
建設業界を中心にCADオペレーターを求める企業を訪問して、人材に関するニーズをヒアリングし適切な人材を紹介します。
創業以来CADに特化した人材派遣事業を展開してきたため、高い専門性を持つスタッフが多数登録しており、企業の求める細かなニーズに対応することが可能です。
豊富な登録スタッフの中から、それぞれが持っている専門性や本人の希望する働き方などを確認して、企業と登録スタッフのマッチングを行います。また、就労後は企業とスタッフ双方のフォローも行います。
求める人物像は、挨拶や礼儀など当たり前のことを当たり前にできる方。
アットキャドは、何より人間性を重視しています。CADや建築に関する知識は、入社後に研修などで学んでもらいますので、現時点では不要です!
■キャリアコーディネーター■
営業職と同様、企業と登録スタッフのマッチングを行いますが、営業職は主に企業対応で、キャリアコーディネーターは登録スタッフに対応します。
仕事を探している求職者や、キャリアアップを目指している方を支援することが主な仕事です。
その人の経験や専門性、スキル、勤務条件などの希望やキャリアプランについてヒアリングし、適切な職場を紹介します。また、キャリアアップのためのアドバイスも行います。
■管理部■
経理・財務・人事・経営戦略等、会社を裏からサポートする部署になります。会社全体を気にしながらバックオフィスから会社の成長を支えていきます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【 東京 本社 】東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル15階 【 大阪 支店 】大阪府大阪市北区梅田2-1-22 野村不動産 西梅田ビル 12F 【名古屋支店】愛知県名古屋市中村区名駅5丁目3番8号 旭ビル 5階 【営業所】・福岡・広島・仙台 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収:300万円~ 月給:215,540円 ※上記金額にはみなし残業代10時間分(15,540円)含む。 超過した場合は別途支給。 【昇給】 年4回(四半期毎) 【賞与】 年2回(7月・12月) 勤務時間 8:30~17:45 実働8時間/1日 試用期間 3ヶ月 試用期間中、期間後も給与に変わりはありません 社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) 健康診断年1回 退職金制度(勤続3年以上) 資格取得支援制度(キャリアカウンセラーなど) スマートフォン・PC 各1台貸与 各種インセンティブ 表彰制度 |
| 休日・休暇 | <年間休日120日以上> 完全週休2日制(土、日)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇(暦通り) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり) |
| 応募資格 | 24卒 最終学歴 大学院卒 大学卒 専門卒 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アットキャド |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル15F |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）CAD製図の総合アウトソーシングサービス CADオペレーター専門の人材サービス／CAD製図の受託サービス／オートデスク社認定トレーニングセンター（ATC） （2）人事・採用 人材派遣・紹介事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 髙宮 豊治 |
| URL | http://www.at-cad.com/ |
| 設立 | 年2005年9月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | 13年連続増収増益！⇒ 89億円（2023年3月期） 68億円（2022年3月期） 51億3000万円（2021年3月期） |
| 従業員数 | 435名 |
| 平均年齢 | 26.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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