正社員
働き方改革、ダイバーシティ促進も進んでおり、会社が大きく変わりつつある状況です。
その中、社員一人ひとりが安心して働ける環境をつくる人事労務ポジションの重要性は高まってきています。
成長する当社において、合計1500名規模の給与計算業務をお任せします。
（今後社会保険手続きをお任せしていく可能性があります）
また、バックオフィス体制構築、整備・強化に伴う人事労務の改善・課題解決と幅広い業務も携わっていただきます。
労務業務を中心とした下記業務をご担当いただきます。
■労務業務
メインは給与計算（約1500名）を現担当と分担しご担当頂く予定です。
他関連業務も他メンバーと分担しながらになって頂きます。
・年末調整対応（2019年よりWEBシステム導入）
・年次労務関連業務（社労士法人対応）
・人事労務関連業務の改善・課題解決
・人事労務管理の運営や自動化仕組み化ルール制定・改定
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区 【最寄り駅】 ・JR京葉線・東京メトロ 日比谷線「八丁堀駅」A4出口より30秒 ・東京メトロ東西線「茅場町駅」より徒歩4分 ・都営浅草線「宝町駅」より徒歩10分 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩13分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ■想定年収：400万〜500万円 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■交通費全額支給 【勤務時間】 ■10:00〜18:00（休憩45分） ■時間外労働：有り 【福利厚生】 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（交通費全額支給） ■定期健康診断 ■福利厚生制度あり（リロクラブ加入） ■慶弔金制度 ■永年勤続表彰 ■研修制度 ■キャリアアップ応援 ■ベネフィット・ステーション ■退職金制度 ■定年制：あり（60歳まで） ■再雇用制度（65歳まで） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 週休2日（土日／社内カレンダーに基づき月8～10日） 祝日 夏季 22年実績： 8月10日～8月12日 年末年始 22年実績： 12月30日～1月3日 有給休暇 入社後6ヶ月経過にて10日付与 慶弔 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・給与計算3年以上 ・給与システムを利用しての給与計算 【歓迎/尚可】 ・従業員300名以上の給与計算 ・人事・給与システム導入経験 ・社会保険手続き（今後お任せしていく可能性があります） ・社会保険労務士 【応募可能学歴】 ・大学卒業 ・大学院修了 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社やる気スイッチグループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル |
| 事業内容 | 個別指導学習塾「スクールIE」や知能育成（知育）と受験対策の幼児教室「チャイルド・アイズ」、子ども向け英語・英会話スクール「WinBe（ウィンビー）」、英語学童教室「Kids Duo（キッズデュオ）」、幼児・小学生向けスポーツ教室「忍者ナイン」、 バイリンガル幼児園「キッズデュオインターナショナル（KDI: Kids Duo International）」、バイリンガル幼児園「アイキッズスター（i Kids Star）」の7つのスクールブランドを展開する総合教育サービス会社として、現在国内外でおよそ1,800以上の教室・ラボを展開し、およそ11万人の子どもたちの学びをサポートしています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高橋 直司 |
| URL | https://www.yarukiswitch.jp/ |
| 設立 | 年1989年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 17,300百万円 |
| 従業員数 | 801名 |
| 平均年齢 | 33.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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