正社員
■ITインフラ社内SE（構築・運用・保守）
【工程】・ITインフラ構築・運用・保守：サーバーからクライアントPCまで含めたインフラの運用・保守。ADなどの社内システムの運用保守
・サポート・ヘルプデスク：社内ユーザへの日常的なヘルプデスク。ツールやシステム導入時のセットアップや教育。ソフトウェアやPC等の資産管理。ユーザ管理、Excel等を使ってデータ提供など
・レンタル・リース費支払いなどの事務手続き、他のメンバーと一緒に月末に実施しているレンタル・リース品等の支払手続き
＜キャリアのプロに相談可能＞
当社には国家資格を持つキャリアカウンセラーが在籍しています。ライフスタイルの変化に合わせた働き方、今後の希望など、キャリアのプロと一緒に将来に向けて並走します。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内情報システム、MIS職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県 【勤務地選択可能】【転勤なし】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収 400万円 ～ 900万円 昇給 年1回 賞与あり 退職金あり 社会保険あり 通勤交通費あり 【その他、福利厚生】 ・確定拠出年金制度 ・慶弔金制度 ・借上社宅制度* ・定期健康診断 ・提携保養所 ・各種研修 ・勉強会支援 ・実技研修 ・リーダー・マネジメント研修 ・キャリアコンサルティング ・資格取得祝金 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日 土日祝、夏季、年末年始他 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ※出産・育児休暇は女性取得率100%、男性取得実績あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・ITインフラの構築・運用・保守：サーバー／PCのセットアップやトラブル対応など※構築以降の経験がマストになります。 ・Windows-PCのトラブル対応や大量展開ができる ▼働き方…下流～上流まで工程に関わらず業界TOPクラスの案件数を保有。そのためごスキルに応じて配属先を決めることができ、徐々にスキルアップ可能な環境です。コロナ禍でも稼働率は約95%で待機リスクは少なく、万が一待機になった場合も基本給の8割支給で生活を保障します。 ※下流～中流の案件が多いと思われがちですが実は上流案件数も業界TOPクラスです！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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