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正社員 type

【クロノス株式会社【東証プライム上場企業ピー・シー・エー(株)グループ】】自社クラウドサービスのインフラエンジニア◆札幌駅から徒歩1分◆年間賞与約130万円以上◆残業月10時間以内(正社員)

クロノス株式会社【東証プライム上場企業ピー・シー・エー(株)グループ】 求人ID:34264993
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

当社が開発を手掛けている「X'sion(クロッシオン)」等の自社クラウドサービスの
インフラ基盤の構築・保守・運用を中心にお任せします。

≪具体的には≫
◆自社クラウドサービスのインフラ基盤の構築・運用・保守
◆新規クラウドサービスの技術選定~基盤構築・運用・保守 など

★保守運用だけに限らず、ライブラリ及びミドルウェア開発からDockerコンテナ自体の作成。それを利用してVM構築したり、シェルスクリプトや様々な言語を活用して、サーバーの構築や制御も行います。

【開発環境・業務範囲】
<チームについて>
インフラグループメンバーは6名。メンバー間で協力・連携して複数サービスの開発と保守を実現しています。

<開発環境>
●言語
 Shell(PHP, JavaScript)
●実行環境
 AWS, Linux
●DB
 MySQL
●開発ツール/サービス
 Git, Jenkins

【トレンド技術を活用しながら、サービス成長に携われます。】
長年多くの企業から利用いただけているからこそ、ユーザーの意見に振り回されて改修ばかり…なんて状況にはなりません。より良いシステムを創り上げるための、ブラッシュアップの時間に注力することが可能です!

また現在、新たに新規サービスの開発を行っています。現在「X'sion(クロッシオン)」のインフラ基盤構築で活用しているAWSに限らず、GCPやAzure、OCIなど、様々なパブリッククラウドを活用する動きが進んでいます。社内でアイデアや意見交換を積極的に行いながら、先端技術にチャレンジできる環境です◎

【上場グループだからこそ、充実した福利厚生を揃えています◎】
東証プライム上場企業のピー・シー・エーグループだからこそ、安定した経営基盤・充実した福利厚生・働きやすい環境をしっかりと整えています。この先も腰を据えて働き続けられる環境です!

◎賞与年2回+業績賞与(昨年度支給実績は約5ヶ月分)
◎家族手当(扶養配偶者:月1万円/子ども1人あたり:月1万円)
◎地域手当(札幌1万円)
◎技能手当(スキル・経験により支給)
◎年次有給休暇積立保存制度(繰り越し消滅になる有休を傷病用に積み立て)
◎ベネフィット・ステーション利用可能(ホテル、飲食店を割引価格で利用可)
◎1時間単位の有給取得可能
◎部活動、社内イベント多数 など

【身につくスキル・キャリアパス】
現在活用中であるAWSのほか、Azure、GCPも調査研究中なので、“パブリッククラウド全般に強い人材”になることができます。

<キャリアパス>
エンジニアとしてのプロフェッショナルを目指すか、管理系を目指すかを本人の指向性によって選択可能。
面接時に確認しますが、入社後の変更もできます。
エンジニアとして一流と見なされれば、管理系にすすまなくても800万円以上の年収が叶います。

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ポイント1☆札幌勤務|自社内開発だから客先常駐なし☆ クラウドサービスに関わる〈インフラエンジニア〉募集

【1】上場企業グループの安定性あり
◆-----------------------------------◆ 
東証プライム上場企業のピー・シー・エーグループのもと
ITシステム開発を行っている当社。

10,000社以上に導入されている
勤怠管理システム『クロノスPerformance』や
『X'sion』など、様々なサービスを
提供しており成長性も抜群です◎

こういった背景があるから経営基盤も安定。
5ヶ月分の賞与支給実績があるほど、
社員への還元にも注力しています!

技術のエキスパートとして活躍しても
年収800万円以上が叶えられる環境です。

【2】無理のない働き方を徹底!
◆-----------------------------------◆
勤怠管理システムを手がける会社だからこそ
無理な働き方はしないのがポリシー。

◎平均残業時間は月10h以下
◎18:00~18:30の間で退勤可
◎リモートワークOK
◎1h単位で有給OK

自社内開発だからこそスケジュールも柔軟に調整できます。
残業も少ないので、自分の時間を大切にできますよ◎

今の環境が窮屈なら、思い切って飛び出してみませんか?

ポイント2勉強会や資格取得支援など、技術向上のサポート多数!

トレンド技術を学べる勉強会を開催!現在複数チームに分かれて、様々なコンテンツを学んでいます!直近では、OpenAIを用いた開発を行い、AI技術に触れる機会をつくったり、フリーアドレスの座席管理システムをつくってみたり…。実践的に手を動かしながら、学べるカリキュラム内容となっています。

また、AWS Cloud Practitionerなど、様々な資格取得支援サポートを実施。受験にかかった費用は会社側で負担しています!ぜひスキル向上に向けて、ぜひ活用してください◎

ポイント310000社の企業で導入されている勤怠管理システムです!

勤怠システムのパッケージソフト『クロノスPerformance』や、クラウドサービス『X'sion』、Web勤怠システムやタイムレコーダーなど、顧客ニーズに合った様々なサービスを展開している当社。前会社を含めると、約35年以上の間、勤怠管理システムを提供し続けており、長年企業の働き方をサポートしています。導入企業数は10000社以上。利用者(ID)数は現在75万人で、今後事業拡大を視野に100万人規模まで増やしていきたいと考えています。既存システムの改修だけでなく、新規システム開発や機能追加などにも取り組んでいき、これからも新たな挑戦を追い求め続けていきます。

ポイント4取材担当者より

勤怠管理のシステムを35年以上も手掛けている同社だが、「自分の会社こそ働きやすい環境であるべき」という考えがあるらしく、IT業界内でも屈指の働きやすさを取材時にも実感できた。有給は1時間単位から取得でき、残業も1分単位で支給。まさにクリーンな労働環境だと言える。自社サービスを持っているからこそ、余裕を持った働き方実現できる強みもあるのだろう。また、既存システムの改修だけに限らず、新規サービス開発など、新しいことにも積極的に挑戦を行っている。クラウドサービスに会社としても力を入れているらしく、パブリッククラウドの活用など、トレンド技術に触れられる機会も多数。働きやすさだけに限らず、サービス開発の面白さも実感できるはずだ。同社で理想の働き方を叶えてみてはいかがだろうか。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
残業は月10時間以下と少なめ。定時で帰っている社員も多く、ワークライフバランスの整った働き方ができます!

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 <リモート可◎札幌募集>

【札幌開発センター】北海道札幌市北区北7条西4-5-1 伊藤110ビル3F
交通 【札幌開発センター】
■JR函館本線・札沼線・千歳線「札幌駅」より徒歩1分
■札幌市営地下鉄南北線・東豊線「さっぽろ駅」より徒歩5分
■札幌市営地下鉄南北線「北12条駅」より徒歩8分
給与 <1年目想定年収474万円~700万円(賞与支給実績5ヶ月分)>

●メンバークラスの給与帯
年収474万~850万円
※賞与2回(計4か月分) + 査定分含む

●マネージャークラスの給与帯
年収600万~950万円
※賞与2回(計4か月分) + 査定分含む

月給:28万5000円~+賞与年2回(賞与支給実績5ヶ月分)+残業代全額支給
※技能手当(スキル・経験により支給)/地域手当(1万円※札幌)を含む
※3ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与・待遇の差異はございません

<以下別途支給します!>
◎家族手当(扶養配偶者:月1万円/子ども1人あたり:月1万円)
◎賞与年2回+業績賞与(昨年度支給実績は約5ヶ月分)
◎残業代は全額支給いたします

【賞与について】
賞与年2回(6月・12月)+業績賞与を支給しています。
賞与はベース支給額が約4ヶ月分+査定に応じた金額を支給。
※業績賞与はここ10年連続で支給しています!
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■決算賞与(4月)※10年以上連続で支給しています!
■交通費支給(月5万円まで)
■各種社会保険完備
■時間外手当(全額支給)
■技能手当(スキル・経験により支給)
■地域手当(札幌1万円)
■家族手当(扶養配偶者:月1万円/子ども1人あたり:月1万円)
■管理職手当
■退職金制度
■年次有給休暇積立保存制度(繰り越し消滅になる有休を傷病用に積み立て)
■資格取得支援(応用情報技術者、AWS Cloud Practitioner等)
■保養所
■ベネフィット・ステーション利用可能!
■社内イベント多数(参加自由)
■部活動(ゴルフ、野球、eスポーツ)
■オフィス内禁煙

【産休・育休取得状況】
男女共に産育休取得実績が多数ございます!現在も3名の方が産休を取得しており、ライフステージの変化があっても続けやすい環境です。
休日・休暇 【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇(試用期間3ヶ月終了後付与/初年度10日)
※有休の取得率は72.37%(対象社員111名)と高め
■年末年始休暇
■夏季休暇
■育休・産休(取得・復職実績あり)※男女共に取得実績あり
■子の看護休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇

募集背景

10000社以上に導入されている勤怠管理パッケージ「クロノスPerformance」を筆頭に、クラウドサービス「X'sion(クロッシオン)」など複数の自社サービスの開発を手掛けている当社。現在、オンプレミスからクラウドへの移行が進んでおり、サービスの拡充、また新製品の開発準備のため新しい仲間を募集します。

応募方法

応募資格 <安定志向・働きやすさ重視の転職も歓迎!>
■学歴不問
■パブリッククラウドを用いたインフラ構築経験がある方(目安3年)
└AWS、Azure、GCPなど使用技術は問いません

<こんな方にオススメです>
◎アイデア、意見を出しながらサービスに携わりたい
◎ワークライフバランスの整った働き方をしたい
◎自身の志向性に合ったキャリアを選択したい

【歓迎する経験・スキル】
■AWS、Azure、GCP環境におけるWebシステム開発経験
■Linuxを用いた構築経験/知識(シェルスクリプトによる制御など)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社クロノス
所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田8-1-14
最勝ビル6F
事業内容 ■会社概要:「REAL!ZE WITH リソウをリアルに変えていく。」をミッションに掲げています。私たちはお客様や一緒に働く仲間とともに理想の世界を考え、ITのチカラで現実にしていく企業です!
代表者 代表取締役社長 大牧 充
URL https://www.kronos.jp/
設立 年2002年4月
資本金 71百万円
売上 550百万円
従業員数 80名
平均年齢 31歳
主要取引先 ■ピー・シー・エー株式会社
■株式会社ミロク情報サービス
■応研株式会社
■株式会社オービックビジネスコンサルタント
■三菱電機ITソリューションズ株式会社
■NDソフトウェア株式会社
■セコムトラストシステムズ株式会社
■ニッポー株式会社 など
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