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NEW 正社員 女の転職type

【ピアス株式会社】アイブロウリスト*未経験OK*賞与73万~*残業月2h以下*奨学金最大288万円補助(正社員)

ピアス株式会社 求人ID:34687080
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

『ハトムギ化粧水』『オペラ』を展開する会社
*個人ノルマ/指名制なしで心にゆとりを持てる
*5連休可・残業月平均2時間
*社割有/自社化粧品、エステ体験など
*美容知識や施術、接客技術が学べる研修

450万人以上のお客様に「自分だけの眉」を提供してきた『アナスタシア ミアレ』で
美容師免許を活かしてアイブロウリストへ!

*具体的なお仕事内容*
▽カウンセリングでお悩みや希望をお伺いします
▽1人ひとりに合わせた施術をご提案
▽眉毛を処理して理想の形へ
▽ご自宅でも再現できるようメイクの仕方やケアをお伝えします

★百貨店内の店舗が多く、落ち着いた雰囲気のもとお客様に丁寧に向き合えます
★オーダーメイドで提案するのでプロのスキルが身につきます
★施術は椅子に座って行うため身体への負担は少なめです

*穏やかな雰囲気のもと働けます*
指名制は採用していないため、人間関係のストレスなく、
ゆとりを持って働ける環境で純粋に技術を磨き、
お客様に喜んでいただくことに集中できます♪

*勤務時間外のレッスンや講習会は一切なし*
入社後の研修でプロの技術を身につけられるので、
スキルアップのために外部セミナーなどを受講する必要ナシ!
勤務時間外はゆっくり休む時間にしてください☆

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【眉専門サロン「アナスタシア ミアレ」について。】
『オペラ』『ハトムギ化粧水』などを展開する大手美容・健康メーカー『ピアスグループ』が展開する眉専門サロンのパイオニアブランドです。独自理論「Beauty Logos」に基づき、その人自身が持つ自然体な美しさを最大限に引き出す施術で450万人以上のお客様に愛され「眉と言えばアナスタシア ミアレ」と言っていただけるブランドとして成長しています。

【多くの美容師経験者に選ばれている魅力がたくさん。】
◎店舗で相談しづらい悩みは本社のサポート担当が解決を支援
◎入社後の研修は全国の同期メンバーと受講するため繋がりができる
◎入社1年で月給が+5.8万円アップ実績など、スキルが上がれば給与に還元

【この仕事で磨ける経験・能力】
◎お客様のお目元の施術スキル
◎お客様に寄り添った高い接客スキル 
など

【教育制度について】
▼入社後研修:3~4週間
・接客マナー、製品知識、ブランドの独自理論を学びます
・モニター様への施術を通してアイブロウ技術を身につけます
※モニター様はすべて会社が手配します

▼店舗配属
・チューターと呼ばれる先輩が現場でサポートします
・チューターから数日間現場の接客や施術を学びます

▼アイブロウリストとしてデビュー
・その後もチューターや店舗の仲間が一人前に成長するまでしっかり支えます

【資格取得支援について】
管理美容師免許の資格取得を支援しています!(資格取得費用を会社負担)

【女性管理職について】
★毎年昇給の機会をご用意!アシスタントチーフ⇒チーフ⇒エリアマネージャーと、スキルや経験に応じてステップアップしていけます。昇進に伴いもちろん昇給もあります。
★「異動希望登録制度」を活用してブランド間の異動はもちろん、別の職種(美容部員・ネイル・エステなど)へのチャレンジが可能です!
また、ご希望に応じてマーケティング、事業企画、採用担当などの本部スタッフとしてキャリアを積む道も目指せます◎

【配属部署概要】
20~40代の女性社員が中心となり活躍しています。
当社が運営するサロンには、指名制やノルマはありません。
「メンバー全員で、満足度の高いサロンをつくりあげていく」という風土が根付いた組織です。

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ポイント1≪ブランク・未経験も安心≫ 美容師免許があれば、モデル集め不要の1.5ヶ月研修でプロの技術が身につく♪

★美容師免許を持っている方に朗報
業界大手ピアスグループでは≪アイブロウリスト≫を
トップクラスの研修と福利厚生を整えて募集中です!

▽先輩の声▽
★研修施設+店舗研修でイチから学べました(Aさん)
約1ヶ月半の研修でじっくり技術を身につけられました。
研修期間中も給与が変わらなかったので安心でした!

★プロの技術を短期間で身に付けられました(Bさん)
言葉使いや所作についてもしっかり学べました。
配属後も先輩方が気にかけてくれて良かったです!

★働きやすさにびっくり(Cさん)
休日数を自分で選べて月2回の希望休もOK。
残業が月1~2時間なのが嬉しかったです♪

あなたもプロの技術をゲットしませんか?

ポイント2入社の決め手は、無理なく働き続けられる就業環境。

前職は美容師。人をキレイにする仕事にやりがいを感じていましたが、水仕事が多かったので手荒れが深刻化してしまい、転職を決意。「美容師免許」を活かして活躍できるピアスグループへの入社を決めました。前職では残業代が出ないといった就業環境への不満もあったので、福利厚生などを含めた就業環境がしっかりと整っている点も入社の決め手です。入社後はワークライフバランスも整い、充実した毎日を送っています。

ポイント3眉で人生を変える感動を、多くの方に伝えていきたい。

当社を選んだ理由の一つは、安心して長く働ける環境があることです。歩合制や指名制ではなく、収入も安定できる点も魅力でした。ですが何よりも、自分自身がアナスタシア ミアレの施術を受けた時の感動体験を、今度は私がお客様に提供したいと思ったんです。顔の印象の8割を決める眉の施術は、お客様の本来の美しさを引き出せることに繋がる。長く安心して働きながら、この素敵な仕事をこれからも続けていきたいです。

ポイント4女の転職!取材リポート

『カバーマーク』『アクセーヌ』『パウダーパレット』『イミュ』などのブランドを展開している同社。業界大手の同社であれば、勤務時間内に行われる研修で独自の技術を手厚く学ばせてもらえるだけでなく、モニター集めや店舗の集客活動もすべて本社任せでOK。加えて、多彩なキャリアパスの可能性もあるなど、美容業界で無理なく腰を据えて働ける環境だと感じました。

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 理美容、エステ関連 > 理容師、美容師
サービス、販売系 > 理美容、エステ関連 > アロマセラピスト、ネイリスト
雇用形態 正社員 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります。6ヵ月目に正社員登用となります。
勤務時間 ★百貨店がほとんどだから残業ほぼなし♪
★ワークライフバランスが取れて働きやすい♪
★研修もすべて勤務時間内に実施します♪

◎シフト制(実働7.5時間/休憩90分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週38時間45分)
※始業・終業時間は、サロンの営業時間により異なります。

《例》
早番/9:30~18:30(休憩60+30分)
遅番/11:30~20:30(休憩60+30分)など

【残業について】
★1ヶ月の総残業時間平均:1~2時間のみ!
残業はほとんどありません。
当社が運営しているのは、百貨店内に出店しているサロンばかり。
百貨店の閉店時間が決まっているため、残業が発生しにくい環境です。
また、勤務時間外や休日に技術レッスンや講習を受けことは一切ありません!
勤務地 \住宅補助や転居費用をはじめとした福利厚生で上京を支援!基本駅チカ!全国25拠点に店舗あり/
★転勤なし
★U・Iターン歓迎
★入社前に引越しをされる場合は、住居手当・準備支度金を支給します。※条件あり

・‥…━━━☆・‥…━━━☆

★東京・愛知・北海道は積極採用中です!★
東京、神奈川、埼玉、千葉、愛知、大阪、兵庫、京都、福岡、北海道にある
各店舗にてご勤務いただきます。
百貨店に入っている店舗がほとんどだから、駅チカでアクセスも良好です◎

・‥…━━━☆・‥…━━━☆
※雇用元はピアス株式会社です。
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【転勤の可能性】
エリア内の店舗異動あり(転居を伴なう転勤はありません)
交通 -
給与 ★月給30万円以上可能
★賞与年間73万円以上(3種類の賞与あり)
★未経験でもボーナス・一時金は73万円以上支給

給与/月8日休・基本賞与分割受取
◎首都圏
■月給26.1万円~52.5万円
※(未経験)月23.8万円~

◎東海・京阪神
■月給24.7万円~52.5万円
※(未経験)月給22.4万円~

◎福岡・北海道
■月給23.6万円~52.5万円
※(未経験)月給21.3万円~

※職種経験に応じて優遇あり
※入社後5ヶ月間は契約社員となります。給与・待遇に差異なし
※残業代・交通費は全額支給

≪賞与について≫
〈1〉基本賞与:基本給に応じた賞与額を毎月分割もしくは年2回支給(ライフスタイルに応じて、毎月の収入を増やすか、年2回の楽しみにするか選んでいただけます。)
〈2〉業績賞与:年2回(店舗ごとの売上状況により支給/10月・4月)※2024年度 支給実績:30万円
〈3〉特別賞与:年1回(ピアスグループの業績状況により支給)※2024年度 支給実績:15万円

≪昇給≫
年1回(4月)※1年間の実績を評価して給与UP!

~* ピアスのうれしい環境面 *~
◆積立有休制度や給与補償制度あり(万一病気やケガでお休みでも安心)
◆頑張りに応じて固定給アップ(ノルマなし)
◆研修時から給与や条件は本採用時と同じで安心
◆有給休暇10日付与(入社半年後)

【給与例】
【入社後の年収実例(基本賞与を分割支給した場合)】
◎入社2年目:アシスタントチーフ
月給29万7000円(役職手当含む)+業績賞与・特別賞与=想定年収382万円
◎入社3年目:チーフ
月給32万1000円(役職手当含む)+業績賞与・特別賞与=想定年収410万円
★初年度の想定年収は、300万円~500万円
待遇・福利厚生 *昇給年1回
*基本賞与
*業績賞与 ※直近実績:30万円
*特別賞与 ※直近実績:15万円
*有給休暇(毎年10~20日付与)
*社会保険完備
*奨学金返済支援(返済額の80%を会社負担※完済まで)
*交通費・残業代全額(上限なし)
*住宅(家賃)補助※規定あり
*転居費用補助:20万円※規定あり
*産前・産後育児休業
*介護休業
*育児短時間制度
*異動希望登録制度
*育児短時間制度(子育て中のスタッフが多数活用中)
*ハッピーリターン制度(退職者の再雇用制度)
*働き方相談窓口
*入学・結婚・出産祝金
※ライフステージの変化にも対応しやすい各種制度の活用実績が多数あります!
*研修用モニター手配
*社員割引(COVERMARKなどピアスグループのコスメ製品が特別価格で購入可)
*会員制サービス(リゾートホテル利用、映画チケット割引など)
*健康診断・インフルエンザ予防接種(全額)
*管理美容師免許取得支援
*企業年金基金
*店舗内禁煙

【育児と両立OK】
◇残業ほとんどなし
◇月2日まで希望の曜日で休める希望休制度あり
◇産前、産後、育児休暇の取得実績多数!
◇産休からの復職後の時短勤務制度あり
◇お子さんの看護休暇あり

女性が多い組織なので、子育てに配慮した制度が充実しています。
子育てとの両立を図りたい方にも、安心してキャリア形成をしていただける環境です。
休日・休暇 ★毎年5連休取得&月2回希望日に休み取得OK!
★ライフスタイルに合わせてお休みが選べる!
└週休2日制(月8日)
└完全週休2日制(月9~10日)
※入社後変更可
※上記はシフト制
*有給休暇(毎年10~20日付与)
*希望休制度
*5日連続休暇制度
*特別休暇
*産休育休
*看護休暇
*介護休暇
*結婚休暇(7日)
*慶弔休暇
*休日や終業後の技術レッスン・セミナーなし

応募方法

応募資格 ◎美容師免許をお持ちの方!職種未経験OK
┗社会人未経験、第二新卒、就業ブランクがある方も歓迎
◎学歴不問
※2025・2026新卒の免許取得予定の学生歓迎!2024新卒の既卒の方も大歓迎です!

*先輩の志望理由をご紹介*
「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに寄り添った施術がしたいと思った」
「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」
「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」

など、元美容室アシスタント/アイリスト/業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。

【あると望ましい経験・能力】
\こんな方にピッタリ/
◇メリハリ付けた働き方をしたい方
◇福利厚生・待遇がしっかりと整備された環境で働きたい方
◇チームワークを大切にできる方
◇高いレベルの美容の知識、技術、接客スキルを身につけたい方

【過去に採用した転職者例】
元美容室勤務の方やアイスタイリスト経験のある方が多数活躍しています。また、一度は美容業界から事務職などに転職し、また美容業界にカムバックしたブランク転職者の方も多くいらっしゃいます!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 ピアス株式会社
所在地 -
事業内容 化粧品、医薬品、機能性食品の製造販売、および施術の提供

◆化粧品事業
小売、流通/取り扱いブランド
「カバーマーク」「アクセーヌ」「パウダーパレット」「イミュ」「パラドゥ」「セルレ」「オリリー」「ラフォーレ」「パピリオ」

◆メディカル、健康分野事業

◆施術サービス事業

【備考(事業所)】
【本社】
大阪市北区豊崎3-19-3 PIAS TOWER

【東京支店】
東京都中央区銀座4-8-10 PIAS GINZA
代表者 取締役社長 阪本和俊
URL http://www.covermark.co.jp/shop/pages/shoplist.aspx
設立 1947年(昭和22年)
資本金 7億2,400万円 ※美容事業合計
売上 651億7900万円(2022年3月期実績)、600億円(2021年3月期実績)
従業員数 2910名(2023年4月1日時点)
平均年齢 -
主要取引先 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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