正社員
■事業戦略を理解した上でのSNS企画設計 ・SNS、WEB上でのEコマースライブ配信運用や
インフルエンサーマーケティングの企画・運用、またそれらのチーム運営をお任せします
チームマネジメント、チームビルディング、プロジェクトマネジメントを通じてチーム牽引
■【具体的内容】
・将来的にはチームリーダーやマネージャーポジションも見据えた採用(新設ポジション)
・売上、ユーザー共に影響の大きいプロジェクトに携わっていただけます
・事業の成長が実績になります
・既存の概念にとらわれず、事業拡大を目的とした戦略立案から実行まで、
裁量権をもって進めていただけます
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■大阪本社(大阪市西区川口2丁目2番17号) 大阪メトロ中央線「阿波座駅」徒歩10分 大阪メトロ千日前線「阿波座駅」徒歩8分 ★受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■月額固定:270,000円 ? 470,000円+ 賞与2回 (固定残業45時間分月7万3500円以上含) ■固定残業:18万円(固定残業時間：25時間/月)含む ■勤務時間:10:00～19:00(休憩60分 残業月20時間程度) ■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険完備 「関東ITソフトウェア健康保険組合」 ■福利厚生:社内公募制度、複線型人事コース転換制度、社員持株会制度 コミュニケーション費支給制度、結婚、出産祝金制度、 BBQ大会、仮装?会、忘年会、社員総会、表彰式制度 健康診断、社内表彰式制度、 慶弔?舞?制度、社内親睦会費補助制度、結婚記念日ギフト、従業員割引 ■各種手当:通勤手当、家族手当、住宅手当、残業手当、他 ■教育制度:OJT制度、社内研修制度、資格取得支援制度 |
| 休日・休暇 | ■年間休日120日 週休2日制(曜日はシフト制) 祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 有給休暇（1時間単位でも取得可能）産前・産後休暇（取得・復帰実績多数） 育児休暇（男性の取得実績も多数！役職問わず積極的に取得しています） ワクチン休暇、配偶者誕生日休暇、結婚記念日休暇、結婚休暇 入社休暇(入社時に特別休を2日支給) |
| 応募資格 | ■【必要要件】 ・プロジェクトのマネジメント経験 ・事業会社での勤務経験 ■【歓迎要件】 ・サブスクリプションビジネスに関する実務経験 ・目標管理手法としてOKRの運用経験 ・Notion／Slackの利用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Rise UP |
|---|---|
| 所在地 | 〒550-0021 大阪府大阪市西区川口2-2-17 川口住倉ビルディング7F |
| 事業内容 | ■ 事業内容 株式会社Rise UPは、「Vision Driven～理念駆動～」で事業やサービスを生み出しているミドルベンチャー企業です。 Vision実現のために、【EYE CARE事業】を主軸でビジネスを展開しています。 【EYE CARE事業】コンタクトレンズ・カラーコンタクトレンズのより良い購入体験の提供。ECサイトを企画・開発運営。自社で在庫を持ち、独自のカスタマサポートや物流ネットワークも構築。 |
| 代表者 | 代表取締役 田中 慎也 |
| URL | http://r-up.jp/ |
| 設立 | 年2003年7月 |
| 資本金 | 35百万円 |
| 売上 | 12,000百万円 |
| 従業員数 | 293名 |
| 平均年齢 | 35.2歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
