正社員
お客様のニーズに適した多種多様な「決済システム」
の提案を行っている当社にて、
ソフトバンクカードに関する
システムの企画・改善をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・システム要件定義・外部設計などの上流工程の実施
・関連部署との各種調整
【働き方について】
リモートワークがメインです。
副業は要相談になります。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区海岸一丁目7番1号東京ポートシティ竹芝オフィスタワー14F ※在宅勤務制度あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ■想定年収：4,800,000 円 - 6,400,000円 ■基本給：27万円～32万円/月 ■給与：当社規定により決定 ■試用期間：3カ月（給与・待遇などに変更はありません） ※残業代は残業時間に応じて別途支給します ■賞与：年2回（6月・12月）※年間平均5カ月分 ■給与改定：年1回（4月） ■割増手当（時間外勤務、休日勤務、深夜勤務） ■通勤手当 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■確定拠出年金制度 ■確定給付年金制度 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン)提携 ■社員モニタ制度 ■総合福祉団体定期保険 ■永年勤続表彰 等 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■積立年休制度 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇・育児休業 ■配偶者出産休暇 ■キッズ休暇 ■介護休暇・介護休業 ■看護休暇 ■ボランティア活動休暇 ■ドナー休暇 など |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル】 ・システム要件定義・外部設計などの上流工程を実践された経験 ・社内外のステークスホルダーと要件調整や課題解決にむけた調整を実践された経験 【歓迎の経験・スキル】 ・決済システムやカードシステム（イシュイング）の設計・開発経験 【求める人物像】 ・周囲とコミュニケーションを取りながら 主体的にプロジェクトを推進できるリーダシップのある方 ・自社サービスやシステムを積極的に 理解し開発業務に意欲的に取り組める方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて 能動的に推進することができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・決済サービス ・カード・ポイントサービス ・集金代行サービス ・送金サービス ・上記に付随するコンサルティングサービス ■決済収納事業: ネットビジネスのバックボーンを支える「決済コンシェルジュ」として、 人々の生活を豊かにする「ユビキタス・ペイメント」の実現を目指します。 ■新規/カード・ポイント事業: 「SoftBankカード・SoftBankマネー」の発行、ポイントサービスの提供、 「ソフトバンクギフト」におけるギフト・クーポン事業の展開など、 新規事業のサービス企画・運営・管理の分野で、エンドユーザーのライフスタイルに合わせた 価値あるサービスの提供を目指しています。 ■導入実績96,824店舗、取扱高2兆5,334億円 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2004年10月1日 |
| 資本金 | 6,075百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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