正社員
ECサイトおよびECモール運営ディレクターとして
制作メンバー(デザイナー等)と連携し、お客様のECモールを運営します。
①Webサイト設計・構築・運用のディレクション業務
②スケジュール管理、工数・工程管理、メンバー管理、品質管理、課題管理などの各種管理業務
③顧客折衝(お客様の要望・要件のとりまとめ、仕様確認、報告、提案、月次報告等)
④分析提案(課題抽出、仮説立て、施策立案等)
⑤コンテンツ設計、ライティング、制作指示書作成、製作指示(社外、社内)
⑥工数、予算見積り
【30代活躍中】
<必須>
・Webサイトディレクション経験1年以上
・サイト構造設計・ワイヤーフレーム作成経験1年以上
・コミュニケーション力・折衝力(クライアント、社内他部門などとの交渉・調整)
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区 <アクセス> 渋谷駅(JR・銀座線・半蔵門線・井の頭線・東横線・田園都市線)東口徒歩8分 表参道駅(銀座線・千代田線・半蔵門線)B1出口徒歩10分 【全国型】転居を伴う転勤あり |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月) 交通費支給(月額50,000円まで) 時間外手当※メンバークラスのみ対象 年次有給休暇(初年度10日間)※在籍年数に応じて最高20日/年 退職金制度(確定拠出年金) 財形貯蓄制度 社員持株会制度 慶弔休暇/慶弔見舞金 育児支援制度 産前産後休暇制度 育児休業制度 定期健康診断 グループ保険 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 年次有給休暇(初年度10日間) ※在籍年数に応じて最高20日/年 ※勤続6ヶ月未満の社員が入社後3ヶ月間を出勤率95%以上だった場合は、 4ヶ月目より5日の年次有給休暇を前倒しで付与 (勤続6ヶ月経過後付与する10日に含むものとする) 積立休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児休業、介護休業 子の看護・家族の介護休暇 |
応募資格 | 【30代活躍中】 <必須> ・Webサイトディレクション経験1年以上 ・サイト構造設計・ワイヤーフレーム作成経験1年以上 ・コミュニケーション力・折衝力(クライアント、社内他部門などとの交渉・調整) <尚可> ・実制作経験(デザイン、HTML その他) ・工程・品質管理経験 ・調査・分析経験 ・Web広告知見 ・営業経験 60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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