正社員
＼イチからキャリアを築こう／
法人のお客様を中心としたダメージカーの買い取り営業のお仕事です。
◆月給28万円～
◆フレックス制度あり、残業少なめ
◆年間休日123日
◆充実の福利厚生で働きやすさ◎
自動車業界未経験でも段階的な研修があるので安心してデビューできますよ！
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主に新車ディーラー、板金・整備工場、損害保険会社、
リース会社など、法人のお客様を中心としたダメージカーの買い取り営業をお任せします。
＜主な業務内容＞
・電話での営業活動
・お客様先の訪問、買い取りの提案
・車両の査定
・買い取り金額の提示、交渉
・電話にてその後のフォロー
など
＜入社後の流れ＞
企業理念や基本知識などの座学研修（1日）
↓
査定に必要となる知識を習得する研修(1～4週間程度)
↓
配属後は先輩社員に同行 お客様への提案や交渉の仕方などのOJT研修
↓
1~2か月で独り立ち！
〈お仕事POINT〉
◆未経験からも安心スタート
車の各名称などがわからない…という方でも周りとコミュニケーションを取ることが好きな方なら大歓迎◎
段階的な研修を踏んでからデビューするので未経験でもご安心ください。
独り立ち後でも頼れる先輩がそばにいるのですぐに相談できる環境です♪
◆充実の福利厚生で働きやすさも抜群！
年間休日が多く、フレックス制度や残業が少なめなので、メリハリをつけてお仕事ができます。
ライフイベントなどで手当や休暇が貰えるので長く働きやすい環境が整っているのも魅力ですよ◎
「頑張りたい！」を後押ししてくれる社風なので資格取得補助制度などもあり
しっかりキャリアアップも目指せます！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ◆タウ長岡営業所 JR「長岡駅」より徒歩4分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 年収：350～450万円 月給：280000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：200,000円～ 固定残業代：40時間／80,000円～ ※超過分は別途支給 ※月次・半期インセンティブあり 年収例） 主任（入社1年～2年）：550万円 係長（入社4年～6年）：640万円 ※すべて2022年実績(諸手当は含まず) 【昇給・賞与】 ◆決算賞与：年2回（4月・10月） ◆昇給：年1回（4月） 【勤務曜日】 月～金の週5日勤務 【勤務時間】 フレックスタイム制（実働8時間、休憩1時間） ※フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし 例） 9：15～18:15 【試用期間】 有（3ヵ月） ※待遇に変更はありません 【福利厚生】 ・フレックスタイム制 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・住宅手当 ・扶養手当 ・ライフ手当(結婚/出産/入学/傷病時に支給) ・勤続手当 ・社宅貸与 ・転居手当 ・住宅購入手当 ・イベント手当 ・共済会制度 ・確定拠出年金制度 ・慶弔見舞金制度（結婚祝い・出産祝いなど） ・従業員持ち株会制度 ・MBA国内留学制度 ・海外語学留学制度 ・資格取得補助制度 ・育児のための時短勤務制度 ・永年勤続表彰制度 ・社員と家族の車購入/車検/保険を優遇価格で提供 ・インフルエンザ予防接種補助金 ・屋内原則禁煙（喫煙室あり） ・産前、産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ※男女ともに取得実績あり |
| 休日・休暇 | ＜年間休日 : 123日＞ ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・アニーバーサリー休暇 ・生理休暇 ・特別有給制度 ・永年勤続表彰制度（10年ごとに5日間の連続した有給休暇を奨励） ★5日以上の連続休暇OK！ |
| 応募資格 | ・高卒以上の方 ・なんらかの営業、販売経験がある方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定不可 入社前までにAT限定を解除していただければOKです |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社タウ |
|---|---|
| 所在地 | 〒330-6010 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F |
| 事業内容 | 【モノ・ヒト・情報による循環型社会の実現にむけて】 メイン事業のダメージカーリユース事業を中心に、その周辺事業である板金整備、小売販売、解体事業、建機・トラック販売、 そして、保険サービスなどにも事業領域を広げ、壊れた車に関するニーズにワンストップで応えられる体制を整えています。 さらに、国内外の取引先や、既存の海外オフィスのネットワーク活用、自動車業界専門の人材紹介事業や、 外国人技能実習生の派遣などを通じて、この循環型ビジネスモデルをグローバルに展開することを目指しております。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮本 明岳 |
| URL | http://www.tau.co.jp |
| 設立 | 年1997年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 39,100百万円 |
| 従業員数 | 497名 |
| 平均年齢 | 34.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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