正社員
【具体的には】
・当社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業
部門における設計エンジニアとして、電気設備（受変電
設備を中心とする電気設備全般）の企画・提案、計画・
設計、コンサルティングを行っていただきます。
【担当物件】
・オフィスビル・ホテル・デパート・病院・工場・データ
センター等、一般建築物向けの電気設備が中心。
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当
いただきます。
【キャリアプラン】
・入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつ
スキルを習得。その後、主担当者として徐々に大規模な
プロジェクトを手がけていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、
幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。
長期的に成長が可能です。
【勤務時間】
8：30～17：30（休憩60分）
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 年収400万円～750万円 【年収例】400万円～750万円 （※経験・年齢・資格など考慮の上、詳細決定致します ※昇給/年一回 ※賞与/年二回 【福利厚生】 〇役職・役付手当 〇住宅手当 〇家族手当 〇時間外手当 〇資格取得祝金（1万円～数十万円） ※資格取得バックアップ制度有 ○通勤手当/全額支給 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・独身寮・社宅 ・保養所 ・契約ホテル ・契約スポーツクラブ |
| 休日・休暇 | 土曜日・日曜日・祝祭日・ＧＷ・夏季・年末年始・・創立記念日 ・慶弔休暇 ・功労休暇/定年1年前に連続5日間 ・リフレッシュ休暇 ・ボランティア休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 等 ・有給休暇（初年度10日、次年度16日、最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め70日） |
| 応募資格 | 【ＭＵＳＴ】 ・一般建築物における電気設備設計業務の経験者 ・6千V以上の受変電設備などの強電系の経験者 ・数千平米以上の電気設備設計の経験者 【ＷＡＮＴ】 ・現場での施工管理経験を持って… |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■概要■ 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長、これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 ■事業内容：【屋内線・環境設備部門】屋内電気設備工事、電気制御・計装設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、地域熱供給設備工事【電力設備】配電線設備工事、送電線設備工事、発電所関連工事、変電所関連工事【情報通信設備】光ファイバー網構築工事、移動体通信関係工事、放送メディア設備工事★上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1944/9/1 |
| 資本金 | 102億6400万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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