【株式会社トゥインクル】インフラエンジニア/監視～設計まで幅広く案件あり/リモートあり/40～50代活躍/案件選択制（正社員）

ポイント1ビジネスブレイン太田昭和（東証プライム上場）のグループ会社となり、さらに働く環境とやりがいを重視！！

★年間休日125日以上
★平均残業時間8.5H

「やりたい仕事を」
「安定した働き方を実現したい」
「エンジニアとしてスキルを活かしたい」
「会社都合で左右されるのは嫌」
そんな想い、当社で解決できます！

◎長年の信頼から多数の案件をいただいます◎
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1996年2月にエンジニア出身の元代表が当社を設立。
2024年にはビジネスブレイン太田昭和のグループ会社となり更なる成長を目指します。
そんな当社ですが、長年の実績から様々な案件をいただいています。

◎成長を遂げたいと思うからこそ中核となるエンジニアが必要◎
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2023年から若手採用にも注力し、平均年齢も下がってきました。
しかしながら、若手エンジニアが目指すロールモデルとなるエンジニアが不足してるが
当社の課題であると考えています。
だからこそ、ベテランエンジニアの方々にご入社いただき活躍いただきたいと
考えています！

◎部長が営業担当兼採用を担当！案件選択制を実現！◎
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当社では部長が営業兼採用担当として活動！
そのため、面接時から直接案件について話すことができます！
会社都合のアサインはなく、ご自身のスキルややりたいことを元に
案件をご紹介するため働きやすさを実現！

ポイント2トゥインクルが提供する4つのサービスを紹介

■システムサポート
汎用系、オープン系のシステム開発を
SESや受託開発により支援する

■ヒューマンサポート
ヘルプデスクやWebコンテンツ運用・構築、
及び事務系スタッフの人材派遣

■コールサポート
コールセンター人材の提供及び
コールセンターやヘルプデスクの
構築・運用・品質管理までを含めたワンストップ対応まで、
様々なニーズに合わせたサポート業務を提供

■ソリューションサポート
ネットワーク、サーバー、セキュリティなど
インフラをメインとした導入・構築・運用

ポイント3優良クライアントを多数抱える、400名規模の成長企業

創業以来堅実に事業を拡大し、
現在では総勢400名強の規模を誇る当社。
この発展を語るうえで欠かせないのが、
20年以上に渡って取引を続けている
NECグループとの絆です。

20年以上の確かな実績が実を結び、
トゥインクルはNECグループ内で
"重点パートナー"に認定され、
IT人材が必要な際には真っ先に
声をかけていただけるようになりました。

NECグループの他にも、
三菱電機や富士通、東芝グループ等の
大手を中心に取引先は100社以上。

今後も技術と人的リソースで
多くの企業の「困った」に応え、
更なる拡大を目指していきます。

ポイント4取材担当者より

1996年の設立以来、大手を中心に、SIer、メーカー、銀行、官公庁といった多くのお客様とつながりのある同社。代表が元エンジニア出身ということもあり、"エンジニア第一主義"を貫き、現在も社員にとって居心地の良い環境づくりに努めています。

その甲斐もあり、常に高いクオリティを実現し続け、お客様と強固な信頼関係を構築できたのだそう。コロナ禍においても安定して依頼が増え続けているので、経験年数を問わず、安心して飛び込める環境だと感じました。