正社員
掲載予定期間:2024/2/19(月)〜2024/5/19(日)
【埼玉/東松山市】人事総務(労務管理等)ソフトクリームのリーディングカンパニー
【人事総務として幅広いご経験が積めます/シェア5割超・業界屈指のソフトクリーム総合メーカーNISSEI/残業月平均20H/完全週休2日制/年休125日】
■募集背景
・取引先監査・法令改正など、組織としてこれまで以上の業務の質向上とスピーディーな対応が求められている中で、それまで各工場にあった庶務課を総務人事部として一本化し、本社・支店・工場の横の連携を強化した体制構築を行っております。本ポジションでは、東松山工場での総務人事業務をお任せいたします。
■業務概要
当面の業務としては以下の業務遂行いただく予定です。
・労務管理(入退社手続き・勤怠管理・給与計算etc.)
・福利厚生(社会保険・社宅寮・慶弔・健康管理・従業員サービスetc.)
・総務人事関連の経理処理
■組織構成について
東松山総務人事課には50代2名、30代1名、継続雇用者1名の計4名が在籍。上下関係がなくフラットな社風で、毎月各工場や本社とも密接に連携しております。
■当社について
・1951年に日本で先駆けてソフトクリームの発売を開始し、今ではコーン/ミックス/フリーザーを含めた全ての関連商品を供給できる、業界屈指のソフトクリーム総合メーカーへ成長しました。
・海外有力メーカーとの技術提携や高品質で安全性の高い自社技術開発を通じ、より上質な製品作りを追求し、喫茶資材やフルーツ調製品等にも商品ラインアップを拡大しています。
・観光地のご当地アイスの企画や製造も手掛けており、大手食品メーカーやファーストフード、ファミリーレストランヘのOEMや中国など海外への進出も積極的に推進中です。
・東工場ではソフトクリーム・アイスクリーム用コーンを生産しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も待遇に変わりはなし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東松山工場 住所:埼玉県東松山市坂東山3 勤務地最寄駅:東武東上線/高坂駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし ※6拠点(大阪本社・東京・国内4工場)への転勤の可能性はあります。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 415万円~640万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):123,088円~180,320円 その他固定手当/月:92,370円~153,140円 <月給> 215,458円~333,460円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまでも目安であり選考を通じて決定いたします。 ■モデル年収 25歳一般社員:月収220,458円、年収415万円(残業月20時間込み) 37歳係長:月収333,460円、年収640万円(残業月20時間込み) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月(会社規定に基づき支給) 家族手当:条件を満たした場合に支給 住宅手当:14,870円~34,640円 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 退職金制度:定年後再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度 ■資格取得支援制度(一部従業員利用可) ■ジョブローテーション制度(自ら手を挙げて、他部門・他職種にチャレンジ) <その他補足> ■寮・社宅(入居条件:実家等から通勤困難/30歳到達の3月迄/独身の場合、借上げ社宅契約(自己負担:16,270円/月) ■皆勤手当5,000円/月 ■時短制度(一部従業員利用可) ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり ■財形貯蓄 ■育児休業・介護休業、育児・介護の短時間勤務制度 ■表彰制度(賞与特別表彰・永年勤続・無事故運転) ■従業員持ち株制度 ■従業員貸付制度 ■定期健康診断・予防接種・社外オンライン医療相談サービス ■保養所(熱海・白浜)等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇3日、年末年始6日(12/30~1/4)、その他(創立記念日1日)、リフレッシュ休暇 ※11/20以降入社の場合、入社直後~12/19まで有給休暇の付与が無く、12/20に10日付与されます |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・何かしらの人事総務経験をお持ちの方 ※具体的には、総務・採用・労務管理(安全衛生含む)・税務・社会保険等の知識経験があること(入社時点で全ての経験がある必要はございません)。 ■歓迎要件 ・衛生管理者、安全管理者有資格者などの資格をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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