【ミサワホーム近畿株式会社】【和歌山／転勤なし】注文住宅の設計◆ミサワホームグループでの設計に携われる／福利厚生◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/2/19(月)〜2024/5/19(日)


【和歌山／転勤なし】注文住宅の設計◆ミサワホームグループでの設計に携われる／福利厚生◎


～ミサワホームグループ／お客様の想いをカタチに変える／転勤なしで働き方◎～

当社は売上4,000億以上のミサワホームグループです。「住まいを通じて生涯のおつきあい」という精神のもと、関西圏で良質な「住まい」を提供しております。

■仕事の内容：
和歌山事務所にて、実施設計をお任せします。
大まかなプランは契約段階で営業や意匠設計が決めてあるので、
ご契約後のお客様と打合せを行い、設計のプロとして助言・提案しながら施工に向けた確定プランを決めて頂きます。
商談状況に応じて、ご契約前のお客様との意匠設計をお願いすることもあります。

▼打合せとプランニング
窓の高さ・床の素材・天井の仕上げ・外壁・屋根材・扉・設備機器など、
細部にわたってお客様と打合せをし、プランニングをしていきます。

▼設計に伴う各種処理
打合せ内容に応じて、図面を修正し、業者へ見積もり依頼を行います。
部材発注や建築確認申請・原価の管理などは、別の設計担当が行います。
※主に使用するツールは、AD-1(自社専用システム)やJW-CADです。

▼仕事のポイント
ミサワホームは型式適合認定を受けており、ある程度の形が決まっているため、
設計が複雑になりにくいのが特徴です。
基本的には一定のルールに沿って設計していくため、
構造上の不備が生じにくく、スムーズに設計が進めやすいメリットがあります。

■組織構成：
当設計部門には2名在籍。

■楽しさ：
限られたご予算でお客様の想いを最大限叶える為、知識経験を活かしながら想いをカタチにしていく。
思い出の始まりに携われますので、やりがいはいつまでも色褪せません。

■将来的に：
適性を鑑みてにはなりますが、将来的にはマネジメントもお任せしたいと考えております。

■働き方／福利厚生：
・年間休日122日＋年次有休取得促進日7日！
・勤続年数平均15年以上
・資格取得支援、若手社員の家賃補助など福利厚生充実
・転勤なし！腰を据えて働けます

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】