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【図研テック株式会社】【北関東】機械・ハーネス設計エンジニア※就業環境◎年間休日129日/CATIA経験者【転職支援サービス求人】(正社員)

図研テック株式会社 求人更新日:2024年3月29日 求人ID:35604213
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/22(木)〜2024/5/22(水)


【北関東】機械・ハーネス設計エンジニア※就業環境◎年間休日129日/CATIA経験者


【東証プライム上場図研グループ/無借金経営/最先端技術に関われる/エンジニアとしてスキルアップ出来る環境/年休129日】
■企業概要
電気・電子系CADシステムトップシェアを誇る株式会社図研のグループ企業です。CADツールを提供しているためCADや回路、基板設計と合わせて図研テックのサービスは機械設計、解析、ソフト開発領域と独自の領域もあることから顧客も年々増加傾向にあります。ビジネス領域としてはエンジニア派遣、SESに留まらず、教育ビジネス(DX&AI、熱、EMC)や技術コンサルティングを行っているためスペシャリストが多数在籍しています。
※主要取引先例:SUBARU、デンソー、オリンパス、クボタ、ソニー等
■職務内容
車載やFA機器など幅広い製品の設計業務。解析や評価業務もございます。
■入社後について
社内で1~3ヵ月の研修カリキュラムを受講いただきます。これまでの背景や理解度に応じてカスタマイズした内容で受講が可能です。※感染予防対策の一環としてテレワークも織り交ぜながら進めております。
■魅力
<安定性>
図研のCADは国内トップシェアで、国内メーカーの半数以上が導入しており、高機能な製品設計を実現できる顧客の支持が高いソフトウェアです。そのため安定した事業展開をしております。 
<エンジニアとして成長できる環境>
モノづくりのスペシャリストとして、最先端の製品設計開発を経験できるまさに、成長できる仕事です。実践的な研修を通して、生涯技術者として活躍したいという想いを叶えます。
<定年まで安心して働ける>
勤務先によって多少の変動はありますが、残業時間は平均15~20時間程です。残業代は全額支給され、サービス残業はありません。常駐するとオンサイト手当がつきますので、待機中も基本給に影響が出ることもありません。また、図研の子会社ということもあり大手企業様との取引が多く常駐先は全国至るところにあります。さらに、同社は他の特定技術者派遣企業と比較して転勤が少ない特徴があります。社員の10%しか転勤していないため、居住地を変えずに就業可能。転勤が発生した場合も手厚い手当がございます。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与減額無し
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
北関東圏の各クライアント先
住所:北関東エリア(栃木県宇都宮エリア、埼玉県熊谷エリアなど)のクライアント先にてご就業いただきます。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
当面は基本的にありません。将来的に担当プロジェクトによって就業先が変更となる場合は本人希望等を考慮の上決定致します。


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~600万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~351,429円

<月給>
205,000円~351,429円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■残業手当:全額支給(想定15時間程度)
■賞与:年2回(6月、12月)/昇給年1回(4月)
【年収例】20代後半400万円、30代500万円、40代600~700万円、50代800万円 ※役職や経験・スキルによって前後します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:入社後に転居を伴う転勤が発生した場合のみ支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上より支給

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
社内教育制度(講義、通信教育、e-ラーニング、OJT)、資格取得補助制度

<その他補足>
財形貯蓄制度、保養施設有(首都圏デジタル産業健康保険組合直営及び借上げ施設、会員制リゾートホテル・ゴルフ場・スパリゾート施設の利用)
※遠隔地から入社される方は下記1~3の手当を支給。
(1)新任時の旅費交通費実費(家族同伴者を含む)
(2)引越し費用実費支給
(3)引越し支度金支給(独身者30万円、妻帯者50万円)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

■休日:完全週休2日(土日)、祝日、夏期、年末年始、慶弔休暇、特別休暇
■有給休暇:勤務開始6ヵ月後より10日支給

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
CATIAの使用経験(1年程度)

■歓迎条件
駆動系製品の設計経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 図研テック株式会社
所在地 〒222-8505
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-1
図研新横浜ビル
事業内容 ■企業概要
電気・電子系CADシステムにおいて業界トップクラスのシェアを誇る図研(東証プライム上場)のグループ企業。設立以来、国内大手メーカー(総合電機、自動車等)やITの製品開発・設計サポートで豊富な実績を有します。 
■事業内容 
(1)CAD関連事業:CADシステムの運用効率化をメインに、市場・顧客ニーズに対して高付加価値を提供。
(2)モノづくり関連事業:回路・基板設計/実装設計、ハーネス設計の分野において、大手メーカーを中心に最適なソリューションを提供。
(3)ソフトウェア関連事業:業務支援システムの企画・開発、運用等のトータルソリューション、自社製品を展開。
代表者 野田健彦
URL http://www.zukentec.co.jp/
設立 年1997年5月
資本金 147百万円
売上 3,723百万円
従業員数 462名
平均年齢 39.9歳
主要取引先 -

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