正社員
掲載予定期間：2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)
【神奈川／鎌倉】資材調達業務 ※職種未経験可／週2在宅勤務可／東証プライム上場／フレックスあり
～総合電機業界で時価総額トップクラス／トップシェア製品を複数保有する総合電機メーカー（宇宙、FA機器、昇降機、鉄道、空調冷熱機器、自動車製品等）～
■業務内容：
半導体・電子部品の資材調達業務（取引先との調達品に関する契約締結や原価低減活動）をお任せします。
＜具体的には＞
ビジネスユニットに応じた半導体、電気電子部品のなかで担当品種に関する発注方針の策定や契約交渉を行います。見積依頼から価格交渉、発注業務を実施します。
■業務の魅力：
・自ら担当調達品種の調達方針を企画・立案し提言・実行できます。
・事業の性質上、特に欧米からの輸入部材が多く、海外調達経験とスキルを積むことができます。
・開発機種が多いため、原価企画段階からの活動参画など開発購買活動を積極的に推進することができます。
・将来的には全社資材部門の人員ローテーションにより、他事業などより幅広い経験を持てる可能性があります。
■キャリアパス：
・同資材部のなかで別品種を経験、もしくは人事ローテーションによる他製作所での資材経験を経験しながら、担当からリーダ層へキャリアパスを予定しています。
■組織のミッション：
本部/事業部のミッション：各ビジネスユニットの売り上げ拡大と損益改善。
資材部のミッション：安定生産のための安定調達の推進、原価企画VE活動による損益改善への貢献。
電子調達のミッション：需給逼迫や市況悪化の環境下における安定調達、価格抑制及び調達方針の策定・実行によるQCDの向上。
■職場環境：
・平均年齢：31才
・在宅勤務は2回/週程度
■当社について：
2020年度に創立100周年を迎えた当グループは、「グローバル環境先進企業」として時代の要求に応えられる企業集団を目指すとともに、もう一段高い成長の実現に向けて変革に挑戦し続けたいと考えています。倫理・遵法等、企業としての社会的責任（CSR）を常に念頭に置きつつ、グローバルな変化を先取りし持続的成長を追求することで、「社会」、「顧客」、「株主」、「従業員」すべてから信頼と満足を得られるよう、しっかりと取り組んでいきます。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件の変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:15～14:45 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:15 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 鎌倉製作所 住所：神奈川県鎌倉市上町屋325 勤務地最寄駅：各線／大船駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 本社、支社、工場へ、数年ごとのローテーションの可能性がございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～ ＜月給＞ 260,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキル等に基づき、当社規定により決定します。 ※詳細は選考を通じてお伝えします。 ■賃金改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（会社指定ルートあり） 家族手当：福利厚生その他欄参照 住宅手当：条件により、寮・社宅・家賃補助等の対応あり 寮社宅：条件により、寮・社宅・家賃補助等の対応あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金前払制度選択可、確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修、職能別研修、国際化研修、技術研修 等 ＜その他補足＞ ■扶養手当：子供（22歳未満）14,000円／配偶者9,000円 ■家賃補助：家賃の半額を補助（上限55,000円・妻帯者のみ） ※上記いずれも適用条件あり ■セレクトプラン制度（選択型福利厚生制度）：年間支給ポイント83,000円相当の範囲内で、個人旅行費用・レジャー施設利用料等の半額補助を受けることができる制度 ■出張手当、単身赴任手当 ■保養所（和歌山・白浜、大分・湯布院、静岡・伊東） ■スポーツ施設 ■給食費補助 ■住宅融資 ■団体生命保険 ■財形貯蓄、社員持株 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数129日 ■休日：GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる） ■有給休暇：入社時より付与／付与日数は入社日により変動（4～20日） ■その他：チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：職種未経験歓迎 ・メーカや商社での職務経験 ■歓迎条件： ・資材調達経験（品種、事業は問わず） ・海外取引先/顧客との遣り取りや赴任経験 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ ビジネス英会話レベルの英語能力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8310 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル |
| 事業内容 | ■事業の特徴： ホームエレクトロニクスから情報システム・通信機器、産業機械、プラント、さらには宇宙開発関連機器に至るまで、幅広い分野をカバーする総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、宇宙開発、FA（産業用）機器、社会インフラシステムの3つが挙げられます。三菱電機の宇宙開発の歴史は長く、人類初の人工衛星スプートニク1号が打ち上げに成功して間もない1960年、日本で初めての人工衛星づくりに着手しました。以来、1998年3月に打ち上げたCOMETS「さきがけ」までの32個の実用衛星のうち、15個の主契約企業またはシステムインテグレーター（取り纏め企業）を担当した実績を誇ります。 |
| 代表者 | 代表者 漆間 啓（2021年7月28日就任） |
| URL | http://www.mitsubishielectric.co.jp |
| 設立 | 年1921年1月 |
| 資本金 | 175,820百万円 |
| 売上 | 4,770,000百万円 |
| 従業員数 | 35,136名 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
EC事業会社での物流設備メンテナンス（東京）◆フレックスタイム/土日祝休み/在宅勤務可能◆
アスクル株式会社
機械・電気・電子の生産・品質管理・検査関連/正社員
株式会社アイウィル
品質管理アシスタント◆年収例570万円/未経験歓迎/年休120日/賞与年2回/リクル...
株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィング
評価テストエンジニア◆カジュアル面談/リクルートグループ/賞与は約3.2ヶ月分支給/...
株式会社リクルートＲ＆Ｄスタッフィング
海外ブランド品の商品管理スタッフ*未経験OK*賞与年2回*残業少なめ
株式会社ＤＣＴエンタープライズ
総務/未経験OK/残業ゼロ/10時始業17時退社/土日祝休/賞与有/服装自由
株式会社カインド
総務/子育てと両立できる/時給1500円/残業ゼロ/駅チカ/土日祝休/社保完備
株式会社カインドかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
