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【株式会社ユニマットプレシャス】リゾート関連の事業開発プロジェクト/年収800万円~1200万円/青山勤務(正社員)

株式会社ユニマットプレシャス 求人ID:35649731
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

リゾート関連の不動産開発プロジェクトに携わる業務全般を担っていただきます!

【具体的な仕事内容】
事業企画テーマは『白紙のキャンバスに絵を描く』チャレンジ精神。
リゾートホテル、分譲型ホテルコンドミニアム、レストラン、商業施設、アミューズメント施設などの事業開発プロジェクトを一緒に具現化していきましょう。

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“4つの不動産開発プロジェクト”
下記いずれかを担当いただきます。
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●宮古島 シギラセブンマイルズリゾート(沖縄県)
宮古島事業は37年以上の歳月を経た、歴史と実績があります。当初は、人が足を踏み入れられないような原野とサトウキビ畑しかなかった地に「楽園のようなリゾートを作りたい」と決意。“自然を再生する街づくり”を掲げ、今では年間約30万人のお客様が宿泊するリゾート『シギラセブンマイルズリゾート』へと生まれ変わりました。

●八街未来都市(千葉県)
自然豊かな八街の地を“未来都市”とネーミングし、70歳代をはじめとするシニア世代から、その子どもや孫世代までの全ての世代の人が里山で過ごし、暮らし、学び、交流する。そして、スポーツ、芸術、音楽、ビジネスなどを通じて人生を謳歌できる街を目指しています。現在、千葉バーディークラブや、ドギーズアイランド、小谷流温泉森の湯などを営業中。

●マリーナ開発(神奈川県)
日本最大級、7カ所1500隻の艇置数を誇るマリーナ事業。マリンライフの全てを自社で完結することで、出港前後のやすらぎとくつろぎの場所として“豊かなマリンライフの実現”と日本一のクオリティをもったマリーナ運営を目指しています。

●群馬サファリワールド(群馬県)
野生動物の自然な姿を身近に感じることができる野生の王国。約36万平方メートルに及ぶ園内には、7つのサファリゾーンを中心に遊園地やレストランなどの施設があり、動物の飼育頭数は約100種類、1000頭羽にも及びます。1979年の開園以来、多くの動物ファンや子どもたちから愛される施設です。

※勤務先は東京都港区青山の本社となります。

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 外苑前 徒歩 3分
東京都港区南青山2丁目12番14号
交通 -
給与 年収 800万円~1200万円
待遇・福利厚生 年俸800万円~1200万円
※12分割して1/12を月々支給。
※経験・スキルに応じて決定します。

勤務時間 9:00~17:40(休憩60分)
休日・休暇 年間休日:120日
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇

応募方法

応募資格 【未経験歓迎】<高卒以上>リゾート開発事業に情熱を注げる方を歓迎します!

「たくさんの人に感動を与えるモノを創りたい」
「ゼロからイチを生み出すことに挑戦したい」など、
探求心を持ち、意欲的に仕事に取り組める“熱意ある人材”を求めています。

<歓迎要件>
■マネジメント経験
■事業企画での実務経験
■建設・不動産分野での実務経験
※必須ではありません

\こんな方をお待ちしています/
◎国内外のリゾート施設に興味がある方
◎主体的に行動ができる方
◎広い視点で物事を捉えることができる方
◎探求心を持って仕事に取り組める方
◎自ら計画を立て実行できる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ユニマットプレシャス
所在地 〒107-0062
東京都港区南青山2-12-14
事業内容 ■事業内容:
(1)リゾート事業
(2)ゴルフ事業
(3)マリン事業
(4)レストラン事業
代表者 -
URL http://www.unimat-precious.co.jp/
設立 年2011年3月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 1,064名
平均年齢 -
主要取引先 -
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まずは登録して情報収集から!

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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