【株式会社キャピタルコーポレーション】【広島市】人気焼鳥店の店長候補※未経験歓迎◎◆店長年収例550万／転勤なし／男性育休取得実績あり◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)


【広島市】人気焼鳥店の店長候補※未経験歓迎◎◆店長年収例550万／転勤なし／男性育休取得実績あり◎


≪広島の有名店として圧倒的な人気を誇る「炭焼雷」にて店長候補の増員採用♪／福利厚生充実／賞与年2回＋決算賞与実績あり◎≫

■業務内容：
店長候補として、以下業務を担当します。
・炭火おこし
・食材の支度
・接客、焼台での調理
・仕入れや発注
・スタッフ、売上管理 等
※串打ちはパートスタッフが担当
■業務の特徴：
・串打ちから火おこし、サービスまでの全てを担当するのではなく、例えば、焼くことが好きであれば焼台担当に、接客が好きであれば接客担当に等、適性に合わせて担当業務を決定します。
・各店舗には正社員3名が在籍しています。そのため、一人で悩んだり迷ったりすることはなく、相談しながら業務を行うことができる環境です。
・出社→仕事→1～2時間休憩→仕事→休憩といった、無理のない勤務スタイルです。
■炭焼雷：
炭焼雷には、食事を楽しむことを目的とした、30代を中心とした常連客が多く訪れます。対面式のカウンタースタイルで、隅々まで目が行き届くワンフロアの空間のため、顧客と接する「飲食業本来の楽しさ」を味わうことができます。
■キャリアアップフォロー：
入社研修（就業規則※コンプライアンス／理念研修／モチベーション）→新入社員研修（商品知識／衛生管理／安全管理／現金管理）→店舗社員（最高のサービスの提供と、売上・利益を生み出すことを目標とする。顧客をはじめとして店舗スタッフと良好の関係を築く）→店長（社員・パート・アルバイトの指導育成と目標売上・利益に責任を持つ。店作りという視点で炭焼雷のファンを作っていく）→マネージャー（担当する店舗の長期的な売上げや利益を最大化するために、人財育成とよりよい店舗運営の責任を担う）→役員（経営戦略に最終的な判断を下し、企業計画の責任者となる）

■求人のポイント：
◎2015年度広島市中小企業診断において、優秀企業として表彰されました。
リフレッシュ休暇の取得を100％としたり、男性社員でも育休取得実績があるなど、社員の働きやすい環境づくりができております。
◎将来は自分の店を開きたい、という方歓迎。外部講師を招いた研修等、独立のために1から学べる環境も用意しています！

【チーム／組織構成】