正社員
＜業務内容＞
販売事業部及び部内設計他関係部門と連携し、製品開発検証、新規採用部品評価、製品試験等をご担当頂きます。
・開発検証試験
・新規採用部品評価
・製品品質確認試験
・現地品質問題対応
■仕事の面白み
・地球規模の環境問題解決に向け、その一翼を担う事ができる
・パワーエレクトロニクス製品開発検証に携わる事ができる
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都府中市 ＜勤務地（補足）＞ ・将来的に、転勤・海外工場の赴任が発生する可能性はあり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ ・予定年収：400 - 900万円 ・月給制 ・月額（基本給）：220,000円~ ・昇給：有 ※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に同社規定に従い決定します。 ・昇給、昇格制度有(年1回) ・残業手当:全額支給 ・賞与：実績6.0ヶ月（業績連動方式)※2021年標準 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜試用期間詳細＞ ・2ヶ月 試用期間中も本採用時と変更点はございません。 ＜待遇・福利厚生＞ ・通勤手当 ・家族手当：対象者に限る（詳細は別途ご確認ください） ・住宅手当：対象者に限り、住宅費補助・自宅購入補助あり ・寮社宅：借上げ社宅制度(詳細福利厚生欄参照) ・社会保険 ・厚生年金基金 ・退職金制度：65歳までの再雇用制度有 |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） ・年間有給休暇7 - 50日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ・年間休日日数127日 ・土・日・祝日、会社設立記念日（10月1日）・有給は入社日より支給。（最大50日） ※入社月によって有給支給日数は異なります。（初年度7 - 20日） |
| 応募資格 | ＜応募資格＞ ■必須 ・パワーエレクトロニクス開発検証試験もしくは製品取り扱い経験のある方 ・語学力は通常の英語教育レベルを達成していれば可とするが、ビデオ会議や電話で意思疎通が可能な方 ※取扱い製品に機密事項が含まれるため、外国籍の方は不可 ■歓迎 ・国内重電及び家電メーカーに於ける実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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