正社員
【職務概要】
車載サイバーセキュリティ推進室において、サイバーセキュリティのリスクマネジメント活動をご担当いただきます。
【職務詳細】
・サイバーセキュリティに関する、社内研修の企画と主催、社内ルールの整備、事業場および海外子会社の内部監査
・インシデント発生時の課題解決活動(各部門への支援と調整等)
・製品セキュリティ、情報セキュリティ、製造セキュリティへのガバナンスと支援
企業活動のデジタル化が進み、サイバー攻撃が企業に与えるマイナスのインパクトが大きくなっています。また自動車業界においては、車両や車両関連のシステムをサイバー攻撃より保護するため、国連の国際標準であるUNR155が制定され、同標準に準ずる形で日欧をはじめとする各国法規が制定されています。
そのような背景の中、同社では車載製品の主要企業の一つとして、自社ITシステムのサイバー攻撃のリスク抑制の活動と、自社で製造・開発を行う車載製品のサイバー攻撃に対する耐性を高めるための活動を行っています。
<組織について>
年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築職(LAN・Web系)(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区佐江戸600番地 JR横浜線「鴨居」駅より徒歩14分 |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | 年収:550万~1000万 ■月給制:月額360000円 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 ■試用期間補足:3ヵ月 ■待遇■ 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等 ■勤務時間:9:00~17:30 ※フレックスタイム制度有り(標準労働時間/1日7時間45分) ■休憩:45分 ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
休日・休暇 | 年間休日131日(2022年度実績)、完全週休二日(土日祝)、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度(有休を最大5日間連続で取得可能) |
応募資格 | 【必須】 ・ソフトウェア開発またはサイバーセキュリティに関する知識・経験 ・英語力(TOEIC600点以上) 【尚可】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・チームマネジメント経験 <出張について> 国内出張:有り ※2か月に1度程度 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社 |
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所在地 | 〒224-8520 神奈川県横浜市都筑区池辺町4261 |
事業内容 | ~2022年4月1日パナソニックホールディングス株式会社の発足とともに設立 ※2021年3月までの組織:パナソニック株式会社 オートモーティブ社~ 当社は、一人ひとりのお客様に寄り添い、新しい価値を提供し続けることで、モビリティ社会の大変革に貢献します。これまで培ってきたノウハウを結集し、クルマでの移動をより楽しく充実した時間にする提案や、安全運転を支援するシステム、環境車に最適な車載システムやソリューションを提供してまいります。 |
代表者 | - |
URL | https://automotive.panasonic.com/ |
設立 | 年2022年4月 |
資本金 | 2,590億円(パナソニックグループ) |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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