正社員
【職務概要】
官公庁系の業務システム開発の取り纏めを担当していただきます。
日立製作所と連動するケースが多いため、新規システム導入、既存システムの改修等のプロジェクトを横断的にマネジメントいただきます。
【職務詳細】
・担当する機能の仕様把握
・顧客との仕様調整、コスト、スケジュール管理
・日立製作所との各種調整
・プロジェクトメンバーのマネージメント
・プロジェクトメンバーの育成
※プロジェクト全体では、200名を超す大規模プロジェクトです。
【キャリアアップ支援について】
TOEIC受験、国際化に対応する海外研修を含む800種を超える教育講座・研修プランを利用し、スキルアップすることが可能です。
年2回の上長面談の中で「今できること、将来やりたい仕事、だからこのスキルが必要」と個人のキャリアとそこに上がっていくステップを発見し、適切な案件にアサイン。適性・志向に応じてスキルを高めていくことが可能です。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（汎用機系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（汎用機系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【関東】神奈川県 横浜市西区 【関東】神奈川県 川崎市川崎区 ※プロジェクト先により異なります。神奈川県内、都内を想定。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：500万～700万 ■月給制：月額350000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回(6月、12月) ■昇給：年1回(4月) ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ケ月 ■待遇■ 各種社会保険完備、通勤手当（全額支給）、残業手当、家族手当、住宅手当、寮・社宅（独身寮あり）、退職金制度、厚生年金基金、企業年金制度、財形貯蓄制度、住宅融資制度、社員共済会、社員持株制度、健康診断、保養所、契約リゾート施設 ■勤務時間：8時50分～17時20分(実働7時間30分) ※フレックスタイム制度有 ■休憩：45分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、創立記念日、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 ※年間休日128日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Javaプログラム、COBOLプログラム（Webシステム、DBアクセス含む）の開発経験（30ks以上の開発） ・5名以上のチームで担当として開発プロジェクト参加した経験 ・中規模の開発プロジェクトの取り纏め経験 ・基本情報処理 【尚可】 ホストCOBOL開発経験 【同社について】 新たな情報技術と社会イノベーションに挑戦し、お客さまの夢をともに実現するデジタルソリューションを提供します。loT、ITプラットフォームなど、最新技術分野に注力をしております。 43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日立社会情報サービス |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6-26-3 大森ベルポートD館 17F |
| 事業内容 | ■企業概要 当社は社名からも分かるように、社会全般のお客さまを中心としたSEの会社です。 私たちが作り出す情報システムは、国や自治体、教育機関などの業務改革を支援するものであり、市民生活や企業活動の利便性を向上させるものです。 顧客の信頼にこたえる、新たな価値を提供し続ける会社であるため、私たちは人財を育て、プロフェッショナルに作り上げることを使命と考えております。 |
| 代表者 | 代表取締役 取締役社長 北川 高維 |
| URL | https://www.hitachi-sis.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1986年4月 |
| 資本金 | 500百万円 |
| 売上 | 572億円（2022年3月期） |
| 従業員数 | 2,580名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | 日立製作所、NTTグループ、官公庁、大手金融機関など |
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