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【株式会社ニプロン】【尼崎/転勤なし】生産技術(機械エンジニア)※国内シェアNO.1製品有り/業績好調/完全週休二日制【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ニプロン 求人更新日:2024年3月11日 求人ID:35743223
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/11(月)〜2024/6/9(日)


【尼崎/転勤なし】生産技術(機械エンジニア)※国内シェアNO.1製品有り/業績好調/完全週休二日制


~創業50年越えの電源専業メーカー/高い技術力でコロナ禍でも業績右肩上がり/転勤もありませんので、腰を据えて働きたい方にはオススメの求人~

■業務概要:産業用コンピューターやサーバーなどに用いられる『電源』の開発・製造・販売を行う同社にて、開発と製造の橋渡しとなる生産技術部での業務となります。具体的には、量産準備(板金加工・組立・電気検査設備の専用ソフトで生産プログラム作成、組立治具の設計製作、作業標準書の作成)をする部署です。

■業務詳細:
(1)板金加工設備(タレットパンチプレス(抜き加工)、パネルベンダー(曲げ加工)、トルベンドセル(曲げ加工)のプログラム作成
それぞれの設備の専用ソフトにて生産プログラムの作成、試作、寸法検査を実施。

(2)組立治具の設計・製作
CADを使用し、組立治具の設計、小型CNCフライス盤、手動フライス盤、旋盤などを用いて製作をする。

生産工場の自働化・省人化を推進し、スマートな工場を創造る事がミッションです。少数精鋭で一人ひとりにフォーカスが当たりやすく、生産現場つくりの楽しさ、やりがいを体感できる部署です。いろいろな生産設備に携わることができ、多くの専門的なスキルが身に付き、自己の成長にも繋がります。

■組織構成
新入社員を含め5~6名のグループで、グループリーダーの元、相談
しやすい組織です。

■入社後のフォロー体制:
・基礎教育(OJT)は、新たにお任せする担当設備に対し1週間程度、短期的に実施します。また新たに別の設備を担当する場合も、同様にOJTを実施します。
・応用教育(OJT)は、スキルアップの為の専門教育を適宜実施します。具体的には、プログラム作成(電気検査項目の設定、金属加工項目の設定)を習得して頂きます。

■会社の魅力
『電源』とは産業用コンピューターやサーバーなどに電気を安定供給するために、電気の種類・電圧・電流などを変換する装置です。日本国内や海外でも特許を取得している商品もあり、世界の産業・生活を支える電源メーカーです。
業界トップクラスの商品力を持ち、多くのお客様から厚い信頼を獲得してきました。常に最先端の技術を取り入れ、多様なニーズに応えた製品開発を続けてきた結果、価格ではなく品質で選ばれる企業として存在感を示しています。

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県尼崎市大浜町2-57
勤務地最寄駅:阪神本線/出屋敷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
自家用車での通勤可能

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
420万円~525万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~268,000円

<月給>
300,000円~340,800円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※固定残業手当は月、32時間~35時間、60,000円~72,800円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

【モデル月収例】月収35万円(35歳)入社12年で専門職として
・昇給:年1回7月(実績5,000円~15,000円)
・賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限31,000円まで
家族手当:配偶者9,000円、18歳未満の子一人3,500円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:受給資格3年以上

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後はOJT体制

<その他補足>
役職手当
皆勤手当
制服貸与
産休育休制度
奨励金制度
社員持株制度
ランチ用の食事スペースあり
JR線、阪急線へのマイクロバス送迎あり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年1~2回、祝日のある週に土曜日出勤日あり
GW
夏季(8/13~16)※暦で若干変化します
年末年始(12/29~1/3)※暦で若干変化します。
慶弔

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも
・生産技術として設備導入・立ち上げなどのご経験をお持ちの方
・板金加工のご経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ニプロン
所在地 〒660-0095
兵庫県尼崎市大浜町2-57
事業内容 ■事業内容:スイッチング電源及びノンストップ電源とその周辺装置等の開発製造販売
代表者 -
URL https://www.nipron.co.jp/
設立 年1981年7月
資本金 530百万円
売上 -
従業員数 438名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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