正社員
【職務概要】
・製品評価（測定、NV検査等）
・工程管理項目／管理値の設定／検証
・サプライヤー工程の監査
・量産品質業務の客先、社内でのトラブル対応 など
【職務詳細】
・品質保証（パワートレイン）・ギヤ関連、ディファレンシャル、ギヤボックス（電動）の品質保証
※担当業務については入社後適性、ご希望を加味して決定致します。
※国内外拠点の量産品質、国内工場の量産品質、新規部品の立ち上げなどから取り組んでいただくことを期待しています。
※新規部品の立ち上げについては、並行で何部品かを担当いただきながら、複数人でチームを組んでいただくイメージです。
（もちろんレイヤー・得意領域により難易度が異なる業務をアサインします）
★ポジションの魅力★
・チームでの協働、責任もある中でやりがいを感じられるポジションです。
・製品立ち上げを通じて、受注・企画から製造・アフターケアまで製造業に関わる幅広い分野の知見を得ることができ、また加工技術／計測技術の知識／スキルが身につきます。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県豊橋市植田町字大膳39-17 豊橋鉄道渥美線「向ヶ丘」駅徒歩15分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：600万～900万 ■月給制：月額300000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 通勤手当／家族手当／退職金制度／各種団体保険／従業員持株会／財形貯蓄／ホンダ車紹介制度／社員食堂／売店／旅行代理店／保険代理店／各種クラブ活動 ■勤務時間：8：10～17：00（フレックスタイム制）コアタイム 10：20～12：10 ■休憩：70分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日118日】週休2日制（土日休み）／GW／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇10～20日／慶弔休暇／リフレッシュ休暇／介護・育児休業※会社カレンダーに準ずる※有給取得率平均80％。社員の半数が年間20日取得 |
| 応募資格 | 【必須】 機械系、電気系、製造業などの業界にて品質保証、管理、検査、生産などのご経験をお持ちの方 【尚可】 ・自動車部品（ギヤ、トランスミッション）に関する知識品質管理の経験 ・知識（QC検定2級相当以上） ・測定に関する経験・知識 ・英語力（TOEIC600点相当） ・三次元測定機の知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 武蔵精密工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒441-8134 愛知県豊橋市植田町字大膳39-5 |
| 事業内容 | ■概要： 当社は四輪/二輪車用向けに、デファレンシャル/トランスミッションギヤ/プラネタリィ/ボールジョイント/カムシャフト等の開発/製造/販売を行っています。コア事業における電動、自動運転といった次世代モビリティー向け商品展開を進める一方、先端AI技術開発によるインダストリー4.0の推進、カーボンニュートラルへの貢献を目指したエネルギーソリューション事業、更にSDGsの幅広い領域での達成貢献に向けたオープンイノベーション展開等、広く新事業の創出・拡大にも注力しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.musashi.co.jp/ |
| 設立 | 年1944年1月 |
| 資本金 | 5,427百万円 |
| 売上 | 301,500百万円 |
| 従業員数 | 16,316名 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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