【双葉工業株式会社】【横浜】給排水/空調設備施工管理　～50代活躍／転勤出張なし／年休120日・土日祝休／残業30H～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/18(月)〜2024/6/16(日)


【横浜】給排水/空調設備施工管理　～50代活躍／転勤出張なし／年休120日・土日祝休／残業30H～


【同社は人の生活に欠かせない給排水設備や、快適な空間づくりに必須の空調設備など、暮らしを支える基幹設備をトータルで提供しています。
部門強化に伴い、施主様、ゼネコン様と打合わせを行いながら、施工図の作成や現場管理を行う仲間を募集します。】
■仕事内容：施主様、ゼネコン様と打合わせを行いながら、ビルやマンションの空調に関わる設備工事や、給水排水に関わる配管工事に関し、施工図の作成や各種進捗管理、現場管理を行います。案件は新築RC造の50戸以上の集合住宅が大半で、常時1～3案件を担当し、現場代理人としてゼネコンと一緒に現場へ入り管理業務を行っています。
＜スケジュール例＞
8:00　始業・一日のスケジュール確認
午前中：メーカー様との打ち合わせ　～　図面作成
12:00 昼休憩
午後：役所様との打ち合わせ／翌日の材料発注、納品の確認／申請書類、見積書など書類作成
17:30　退社
■組織構成：施工管理を担当しているのは7名で（20~30代後半）、施工管理として現場を担当している社員が4名、入社数年の若手社員が3名とバランスが取れた構成です。ご入社後は、技術をけん引し若手の育成にも関わっていただきたいと考えています。
■キャリアについて：過去50代で工事部を牽引され、ご活躍されていた社員様もいらっしゃいます。定年は65歳ですが、ご本人様の御経験や健康状態を検討したうえで、定年後も契約社員として働いていただくことが可能です。
■出張/転勤無：同社が手掛ける案件は、神奈川県と東京都南部(大田区周辺まで)となっています。そのため出張を伴う管理や転勤はなく、社用車で移動できる範囲で業務を行うことができます。
■ライフワークバランス：夜勤無、直行直帰可能、土日祝休み/年間休日120日となっており、万が一休日出勤が発生した場合も代休取得が可能です。また個人に裁量権があるため、残業や土曜出勤等を比較的コントロールしやすい環境です。
■就業環境：現場が会社からさほど遠くないことが利点となり、残業時間30hに抑えられています。定時が17時半に対し、18時半～19時にはほとんどの社員が帰宅しているような環境です。

【チーム／組織構成】