正社員
*量産設計として生産技術・製造技術の業務全般を担当。
専門分野・適性・経験、習熟度を見ながら段階的に以下のいずれかの業務をお任せします。
＜具体的には＞
◇生産工程の設計
・組立手順を含めた生産工程の設計、改善
・生産工程で使用する設備、治具の設計およびバリデーション
・試作組立による工程の検証
・新製品立ち上げ時の製造・開発・調達部門との調整、日程管理
◇自動化設備の設計
・産業ロボットなどを活用した工場内工程の自動化、省力化システム・設備の設計およびバリデーション
◇製造実行システム（MES）の管理
・製造・検査記録の製造実行システムへの適用
・製造実行システムのバリデーション
＜本業務のミッション＞
・生産工程の品質および生産性（効率、省力化）の向上、環境負荷の低減を推進することがテーマ。
・構造化（構想設計）の段階からものづくりのプロセスでばらつきをなくしていきます。
・IoTなどの技術を活用し生産効率を上げ、コスト競争力をつけていきます。
・工程、設備の原理原則、理想形から考えた設計の実現。
・ムダの徹底的な排除による改善を行い、原価低減を進めていきます。
・品質・コスト・納期だけではなく、環境負荷の低減も視野に入れ、企業価値を上げていきます。
＜入社後について＞
・先輩からの指導のもと仕事の流れを把握・習得。業務の社内ルール（業務基準）も理解していきます。
・生産している製品の機能・動作などの概要を理解していきます。
・社内の生産・製造技術職が担当する業務の全体像を把握。先輩社員のフォローを受け、一部業務については単独で遂行していきます。
＜評価制度について＞
・期間ごとの目標管理に基づく評価制度を導入。
・設定した目標について定量・定性的に評価。自己評価と成果を加味し、課題推進度や実績を振り返ります。
・継続的に高評価を受ければ早期での昇進も可能（例：2年）。
・評価体制が明確なため、給与や昇格を通して仕事の手応えを感じられる環境です。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 制御設計 > 制御設計（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（精密・計測・医療機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 長野県塩尻市（本社） ※1978年に「アール・エー・システムズ」として設立。2003年には血液・尿・細胞など検体検査分野で圧倒的な世界シェアを誇る東証一部上場「シスメックス」のグループ会社となり、「シスメックスRA」として再スタート。グループ内で検体検査に使用される機器とその周辺装置の開発・製造をメインで行っています。 ＜事業について＞ ・血液・尿・細胞などを用いて検査を行う検体検査分野で世界的なシェアを誇るシスメックス株式会社のグループ会社。 ・グループの高い成長性と安定性の一翼を担い、検体検査に関連した機器をメインに開発と製造を行っております。 ＜市場と共に成長できる可能性＞ ・シスメックスグループの製品は世界190か国以上の国立病院、一般病院、大学、研究所、その他の医療機関で利用されています。 ・先進国では高齢化が進み「治療から予防へ」と新しい医療へ転換がはかられています。 ・また、新興国では経済発展に伴い、「医療現場の整備」が急速に進んでおり、今後も安定した成長が見込まれています。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・想定年収：350～550万円 ・月給：200,000～330,000円 －想定年収例1：355～455万円（20代後半/実務経験者の場合） －想定年収例2：355～512万円（30代前半/リーダー経験者の場合） ・昇給：有/年1回（4月） ・賞与：有/年2回（7月・12月） ※処遇においては年齢・経験・能力を考慮 ※上記想定年収額は一律手当無し/通勤手当、超過勤務手当、教育手当含まず ※試用期間：3ヶ月（フレックスタイム・カフェテリアプラン適用除外） ・入社後のモデル年収例： －係長/40歳：575万円 －担当者/35歳：495万円 －担当者/30歳：435万円 －担当者/25歳：380万円 ※あくまでもモデルであり確約額ではありません ※上記に時間外は含まれておりません ※現在年齢ではなく経験や実績を積んだ未来の年齢のモデルとしてのイメージ ・通勤手当 ・教育手当（扶養家族あり18歳未満12,000円） ・超過勤務手当 ・労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金 ・フレックスタイム制度 ・退職金制度 ・財形貯蓄 ・慶弔見舞金 ・社宅制度 ・再雇用制度 ・育児/介護休職制度 ・在宅勤務制度 ・カフェテリアプラン ・受動喫煙対策：有（全面禁煙） ※各種企業規程有 ・定年制 60歳（再雇用65歳まで） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝日）※年間休日：125日 年末年始、お盆、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ドナー休暇、育児・介護休暇、産前・産後休暇 有給休暇初年度10日（入社後6ヶ月経過後） 勤務時間：8:45～17:30（フレックスタイム制あり/1日の標準労働時間7.75時間/コアタイム10:30～15:00） 休憩時間：60分 残業時間：約20時間/月（水曜日はノー残業デーと設定しています） |
| 応募資格 | ◆望ましい条件： ・工学系の大学・大学院・高専などを卒業されている方 ・以下の製品メーカーでの生産・製造技術職の経験3年以上、または、商品設計の経験3年以上ある方 ※メーカー例：産業機械・ロボット・工作機械・医療機器・計測機器・精密・家電・AV など ◆こんな方歓迎： ・新製品の生産立ち上げ（工程設計）業務、生産設備導入における小集団やプロジェクトでのリーダー経験ある方 ◇その他求められること： ・コミュニケーション力 －わからないことや困ったことを素直に他のチームメンバーに相談できること。 －他人の意見を尊重しつつ、臆せずに意見や質問ができること。 ・チームワーク力 －個人ではなく組織（チーム）として目標を達成する為の思考・行動ができること。 ・問題解決力 －発生する課題や問題事項を事実に基づいて整理し論理的に捉え、創意工夫を交えた自らの意見を持って自主的に取り組めること。 －広い視野を持ち、新しいアイディアを取り入れて高い品質（質・納期・コスト）で改善に取り組むことできること。 ・実行力 －チームの目指す姿の実現や目標に向けて挑戦し、期待する品質でやり切ることができること。 ◆募集背景：部門・体制強化の為の採用活動です。 ・2025年新工場稼働に向けての人員拡大および企業としての組織体制強化のための採用でもあります ◆選考の流れ： ・書類選考、一次面接・適性試験、最終面接の流れで進みます ・適性試験は知識を問う設問はありませんので事前に学習していただく必要はありません □学歴：不問 □資格：普通自動車運転免許 □Ｉターン・Ｕターン大歓迎 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | シスメックスRA株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒399-0702 長野県塩尻市広丘野村1850-3 |
| 事業内容 | ■企業概要： 当社は検体検査分野のトータルソリューションプロバイダーとして世界190カ国以上ものお客様に安心をお届けするシスメックス株式会社（東京証券取引所 プライム市場上場）の関係会社として、安定成長を続けている企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sysmex-ra.co.jp/ |
| 設立 | 年1978年3月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 7,591百万円 |
| 従業員数 | 210名 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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