正社員
【職務概要】
新規案件や既存案件のプロジェクトマネージャーをお任せいたします。
自らが中心となり、プロパーメンバーやビジネスパートナーを率いてプロジェクト推進していく役割を担っていただくため、プロアクティブに動きたい方に大変おすすめです。
【職務詳細】
・案件全体のプロジェクト管理、推進
・ステークホルダーとのコミュニケーション、交渉など
【部署の特徴】
メガバンクを担当する部門で金融系システムの提案・要件定義～移行、運用保守まで一貫したサービス提供をしています。金融機関の決済系システム、AMLシステムなど同社の強みとする分野について、上流工程からリリースまでシステム開発を一気通貫でご経験、実践できる環境です。
お客様とのコミュケーション力、対応・調整力が求められるポジションですが、金融インフラを支えているという責任感、達成感も感じられ、やりがいのある仕事です。
同部門のテレワーク率は60％となっており、多様な働き方を推奨しています。担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区日進町1-14 JR各線「川崎」駅徒歩6分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：700万～850万 ■月給制：月額583000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回(6月、12月) ■昇給：年1回(4月) ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、通勤手当他（上限5万円／月）、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、慶弔見舞金 、退職金制度、テレワーク（在宅勤務）制度、保養所宿泊費補助、契約保養所割引制度 ■勤務時間：9時00分～17時30分（部署等によりフレックスタイム制・裁量労働制あり） ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇、誕生日休暇、病気休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・アプリケーション開発プロジェクトにて、マネジメント経験3年以上お持ちであること ・アプリケーション開発に関する作業推進経験をお持ちであること（設計～移行までの作業推進経験） ・プロジェクト管理手法（スケジュール管理、課題管理等）に精通されていること 【尚可】 ・基盤系や運用系の開発工程経験（設計／構築／検証など）をお持ちの方 ・技術情報等について英語での読解が可能な方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NTTデータルウィーブ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル2F |
| 事業内容 | ●当社の求める人材像 当社は従業員が心がける信条や行動指針として5つのクレド（CREDO）を掲げています。 https://recruit.nttdata-luweave.com/recruiting_info/ideal.html クレドに基づいた「CORE SPIRIT」と「TEAM SPIRIT」の2つを理解、実践できる人材を採用する方針としており、キャリアの皆様方におかれましても、ぜひ当社の求める人材像に共感のうえ、応募いただければと存じます。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三宅 信一郎 |
| URL | http://www.nttdata-luweave.com |
| 設立 | 年1961年9月 |
| 資本金 | 490百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 817名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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