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【名古屋製綱株式会社】経理・財務◆残業ほぼ無し/土日祝休み/資格取得補助あり◆(正社員)

名古屋製綱株式会社 求人ID:35848578
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度

仕事内容

管理部全般の業務を担当します。増員採用ですので徐々に経験を積んでいくことが可能です。
(下記のキャリアステップ参照)
ゼネラリストとしてキャリアアップして将来は管理職を目指していける方を募集します。

《具体的には》
●経理財務
仕訳、出納管理、買掛売掛管理、固定資産管理、月次や年次決算、
税務関係(決算書の作成や税務申告書の作成は税理士に委託しています)、
財務分析、予算管理、資金管理、銀行対応

●人事
中途採用(広告会社や人材会社の連絡、応募者対応、面接、内定フォローなど)。
教育や人事評価、配置など

●総務
会社の行事、不動産管理、株主管理、設備や備品管理、車両管理、保険や契約管理、慶弔関係、就業規則の管理など

●労務
勤怠や給与や賞与関連、入退職に伴う社保関連、退職金や福利厚生など
(給与計算や社保関連は社労士に出すまで)

●システム
業務機器管理、LINEWORKSやメール、ウェブサイトの管理

※入社後すべてをお任せするわけではなく、まずは経理業務を覚えていただきつつ、管理部門での他業務を徐々に覚えていただきます。

《組織構成》
管理部(部長以下2名)
経験によりますが、入社から3年後程度は先輩女性や部長のもと、経理や人事、システム関連を担当。
その後財務関連の業務が加わり、6年後には経理・労務・人事など全般を担当しつつ、
財務やシステムは主担当として決裁や確認ができるようになっていただくことを想定しています。

《働き方》
●残業はほぼなく休日も120日(有給付与の義務を加えると125日、他にも有給は取りやすいです)でワークライフバランスが実現可能です。
また転勤無し、業績安定、退職金有りと家族や自分の時間を大切にしながら長く働けます。

●販売量日本トップクラスの商品があり、医療・自動車・建築・官公庁等、多くのお客様に利用されています。
確かな技術力で大手の企業様とも良好な関係・取引を実現しています。
ロープ業界はニッチな業界ですが使用用途は様々で無くなることはないので安定性は高いです。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 本社:名古屋市西区名駅
※転勤なし
※本社のリフォーム工事を予定しており、2024年8月頃に完成予定です。
(期間中は近隣事務所を使用)

最寄り駅:JR名古屋駅 徒歩10分

■受動喫煙防止の取組状況:敷地内全面禁煙
交通 -
給与 年収 300万円~450万円
待遇・福利厚生 ■試用期間:
3カ月あり(期間中の待遇変更なし)

■給与:
想定年収/320万円~450万円
月給/22万円~33万円
昇給/年1回
賞与/年2回
※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■福利厚生・待遇:
社会保険完備、財形貯蓄制度、社内表彰制度、健康診断、慶弔・災害見舞金、
制服貸与、資格取得補助制度

■諸手当:
通勤手当(全額交通費支給)、家族手当(扶養者1万円、子一人5,000円)
休日・休暇 週休2日制(土日祝休み)
※年1~2回土曜出社の可能性があります(カレンダーによる)
長期休暇(夏季、年末年始、GW)、年間有給休暇(10日~※入社半年経過後有休付与)
※別途計画有給5日あり(うち1日は誕生月に取得可能)
年間休日120日

応募方法

応募資格 《必須》
・学歴/高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・経理実務経験1年以上

《歓迎》
・日商簿記の資格をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 名古屋製綱株式会社
所在地 -
事業内容 ■事業内容:
【ロープの製造・加工・販売】
●ナビゲーション(R)ロープほか産業用・建設用ロープ
●ホームセンター向けロープ 
●つなひき・なわとび
●ダム用流木ネット
●アスレチックネットほか

【縫製加工品請負】
●自動車部品
●医療器具ほか ◎ISO9001認証取得 

【不動産賃貸業】
●テナント管理など

■事業特徴:
同社は創業以来一貫して、ロープ(綱)製品の製造を軸に事業を展開してまいりました。
その用途はカラー縄跳び、綱引きロープから工事現場用の安全ロープ、ネットまで多岐にわたる業界にて同社製品が使用されています。
代表者 -
URL -
設立 昭和23年11月
資本金 3,500万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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