正社員
掲載予定期間:2024/4/1(月)〜2024/6/30(日)
【京都】経理 ※プライム市場上場G/世界トップシェア製品多数の『maxell』/ダイバーシティを推進
~全固体電池・機能性部材・ヘッドアップディスプレイなど、SDGsを意識したモノづくりを展開するメーカー~
■業務内容:
メンバー~主任クラスとして、経理・財務業務を担当いただきます。
<具体的には…>
・会社決算業務(個別・連結決算)
・開示(ディスクローズ)業務
・税務申告(法人税、消費税等)、会計士監査対応
・内部統制業務、予算編成・業績管理 など
※上記の業務すべてを担当するわけではありません。今までのご経験を考慮しいずれかをご担当いただきます。
■組織構成:
同部署は全部で27名(課長クラス以上4名)が在籍しており、20代7名・30代2名・40代13名・50代以上5名となります。
■充実した教育制度と働きやすい環境:
・階層別・職能別研修・通信教育の奨励金制度・公的資格表彰金制度など、年齢や資格に応じた教育制度
・通算2年間の介護・育児休暇があり、育児休暇における復職率100%。慶弔時の特別休暇や転勤休暇制度など、充実した休日制度
・在宅勤務、フレックス(コアタイム2時間)、時差出勤等の働きやすい勤務制度
■世界トップシェア製品多数/安定した大手メーカー:
国内初のアルカリ乾電池の生産など、世界トップシェアの製品を多数開発してきました。「自動車」「住生活・インフラ」「健康・理美容」の3分野を中心にグローバルに展開しており、独自のアナログコア技術を原動力に「ヘルスケア」「5G/IoT」「モビリティ」分野へ注力し、ビジョンである「Maximum Excellence」実現に向け、SDGsを意識したモノづくりを展開するメーカーです。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 京都本社 住所:京都府乙訓郡大山崎町大山崎小泉1 勤務地最寄駅:JR線/山﨑駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 総合職採用のため、将来的に転勤が発生する可能性あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~ <月給> 250,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ※管理職の場合は残業代はありません。 ■賃金改定:年1回 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:18歳以下の子ども一人につき15,000円支給 住宅手当:規定に準じる 寮社宅:※ただし、事業所によって異なる 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 導入研修、階層別・職能別研修 <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■在宅勤務制度 ■短時間勤務制度 ■在宅勤務制度 ■財形貯蓄 ■持株会 ■社員食堂※ただし、事業所によって異なる ■制服支給※ただし、事業所によって異なる ■リゾート施設利用 ■労働組合 など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇(1年目22日、2年目以降24日※付与条件は同社規定に準ずる)、慶弔休暇、自己再開発休暇、リフレッシュ休暇 など |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造業での経理・財務業務の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・英語能力(TOEIC(R)テスト700点以上) ・上場会社での経理関係の職務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | マクセル株式会社 |
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所在地 | 〒618-8525 京都府乙訓郡大山崎町字大山崎小字小泉1 |
事業内容 | マクセル株式会社は、創業以来、電池や磁気テープなどの製造過程で培った独自のモノづくり技術を、価値創造の源泉としています。この技術は、粉体の混合分散、塗料の均質塗布、樹脂の精密成型などにおいて、高い品質と革新性を両立させるものです。 マクセルは、これら技術を基盤として、世の中のニーズに応える新しい製品の開発に取り組んでいます。例えば、全固体電池などの革新的な製品は、これらの技術の集大成であり、次世代のエネルギー革命に貢献するものとして期待されています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.maxell.co.jp/ |
設立 | 年1960年9月 |
資本金 | 12,200百万円 |
売上 | 132,776百万円 |
従業員数 | 4,111名 |
平均年齢 | 43.3歳 |
主要取引先 | - |
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