正社員
掲載予定期間:2024/4/4(木)〜2024/7/3(水)
【茨城/土浦】油圧ショベルの電気制御設計 ※電気工学の知見がある方歓迎/グローバルトップメーカー
~フルフレックス・リモートワーク制度有・年休125日以上/ICT×建機を活用したニーズ急増中/成長性・将来性のあるグローバルメーカーで活躍~
■担当業務:
同社の展開するマイニング油圧ショベルの電気制御設計を担当して頂きます。
主には、
・様々な稼働環境に対応するための高機能化
・電気回路図作成、機能仕様書作成
・電気機器仕様の決定
等を担当して頂きます。
※最初は、先輩社員の指示により、電動機器の仕様検討やメーカとの折衝に携わって頂きます。数年後には、機器ごとの仕様決定、さらには車体全体の電動システムとしての設計を担って頂きます。
■担当する「電動式油圧ショベル」とは:
・日立建機は過去60年以上の電動化の開発研究の歴史があり、2020年にはバッテリー駆動電動式ショベルである「ZE85」をリリースしました。これはリチウムイオン電池を搭載した8 tクラスのショベルであり、フル充電で3~4時間稼働、1時間以内で充電が可能な最新モデルです。
・日立建機はただの建機メーカーとしてのみならず、建機を充電するインフラについてもソリューション提供を進めており、施工現場・顧客の課題全体を踏まえた価値提供を行っています。
※https://www.hitachicm.com/global/ja/corporate/publicity/magazine/2023/vol139/feature_2/
■配属組織について:
マイニング油圧ショベルの設計部としては、37名が在籍しています。
主任技師クラス8名、技師クラス17名、担当クラス12名で構成されています。
※勤務地は茨城県土浦市ですが、社員は柏市やつくば市から通勤する方が多いです。
■当社の魅力:
<日立Gの福利厚生>
住宅手当・家族手当/年休125日以上/フルフレックス・リモートワーク制度有
<日立建機について>
・EV化・自動運転化が進む建機業界であるため、コロナ禍でも業績安定!
・年間売上1兆2795億円超/海外売上比率82%以上であり海外の子会社は70を超えるグローバル建設機械メーカー
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:15~16:45 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 土浦工場 住所:茨城県土浦市神立町650 勤務地最寄駅:JR常磐線/神立駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~520,000円 <月給> 250,000円~520,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与:あり(組合交渉で毎年変わる為、変動あり) <モデル年収> 技師・主任クラス:700万円~900万円 管理職クラス:800万円~1,200万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に準じる 家族手当:社内規定に準じる 住宅手当:社内規定に準じる 寮社宅:年齢、家族構成に応じ借上部屋制度・住宅手当制度適用 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、経験者採用社員向け研修、階層別研修、職種・専門別研修、語学教育、選択型研修、通信研修 等 <その他補足> ■くるみんマーク認定企業 ■財形貯蓄 ■持株制度 ■カフェテリアプラン等 ■施設:保養所、研修所等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇24日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇 等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電気設計、回路設計など、何かしらの電気エンジニア経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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