正社員
掲載予定期間：2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)
【滋賀県栗東市】木造建築の施工管理 ～テクノストラクチャー工法などラインナップ多数／出張・転勤無し～
■業務内容
建造物が要求された品質を保ち、計画通りに安全に竣工できるように準備・調整・実行する現場におけるマネジメントを担います。
工程管理…作業の進め方や人員体制を管理
品質管理…図面や仕様書に沿った工事ができているかチェック
安全管理…現場にいる全員が安全に作業できる環境／体制を整備
協力業者への指示出し…実作業は協力業者の職人が行います
※施主様への引き渡し後の問い合わせ対応、追加対応や費用負担の折衝も担当していただきます。
■社風
残業時間をなくすという取り組みに留まらず、ワークもライフも充実した人生こそが豊かであるという考えの元、
会社として社員一人ひとりにあったサポートを心がけています。
外部の勉強会援助や社内大学の実施、資格取得補助、自社建築による持家援助、時短勤務等の選択が可能です。
■今後の事業展開
滋賀・湖南エリアと中心に展開してきた当社ですが、当社代表の構想のもと、5年後迄に京都・大阪にも支店を拡大することが決まっています。
既存事業の拡大だけではなく、EC、海外、M＆A等、様々な事業を展開していくことで企業成長を見込んでいます。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中、分譲契約手当など各種手当は支給しません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県栗東市上鈎459-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～ ＜月給＞ 350,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回(7月・12月) ■昇給：4月(0円～10,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円 寮社宅：補足事項なし 社会保険：※社会保険完備 退職金制度：退職金共済 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 外部勉強会受講援助 各種社員研修 ＜その他補足＞ ■各種手当 分譲契約手当：1件60,000円、仲介営業契約手当：粗利の5％、設計手当、施工手当、資格手当：当社規定による ■その他 有給休暇、社宅制度、持家援助、時短勤務、出産お祝い金制度、社員旅行、財形貯蓄制度、PC・社内用携帯電話の支給、職場参観 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 水曜日＋月3～4回休日(変動あり)、指定休日として土日を希望することも可能でし。 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 建築施工管理技士の資格保有 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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