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【株式会社CARTA HOLDINGS】【インフラエンジニア】サービス基盤の提案・構築など/従業員数630名、全社基盤を支える縁の下の力持ち【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社CARTA HOLDINGS 求人更新日:2024年4月11日 求人ID:35946430
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)


【インフラエンジニア】サービス基盤の提案・構築など/従業員数630名、全社基盤を支える縁の下の力持ち


<東証プライム市場/統合的デジタルマーケティングサービスを展開/縁の下の力持ちとして一緒に会社を支えてくれる仲間を迎えます>
■業務内容
インフラ担当、更にはCCI全体の情報システム担当として、サービス基盤の提案、構築や運用など、関連するすべての業務を行います。
(1)社内、社外向けのサービス基盤担当
◎AWSやGCPなどのプラットフォーム、その他Saasを利用したサービス基盤の提案、構築
◎IaCなどを意識したシステム基盤の管理と運用
◎セキュリティ担当として、日々、システム運用の中で脆弱性やインシデントの対応
(2)広告管理業務システム担当
◎社内独自開発された各種広告管理のシステムの運用
◎今後のシステム改変、バージョンアップを社外の情報システム部門担当やSIとの調整、社内の要件の整理とプロジェクトの全体管理
■担当するプロダクト・ソリューション:
広告販売管理の基幹業務システム/広告の媒体マスタ管理システム/ProActive (経理システム)/EAIツール(ASTERIA)/Google Workspace
(自社ドメインである***.cci.co.jpで利用しているGoogleWorkspac)
※いずれも社内限定のサービスです。
■内製ソフトウェア開発業務で使用しているツール
プロジェクト管理:Gitlab、Github、Jira
データベース:MySQL、Postgres、MongoDB、Snowflake
データ分析:Tableau、Amazon QuickSight
■業務のやりがい:
◎プロダクトの 企画、開発、効果検証、改善のサイクルを一気通貫で携わる ことが可能です
◎目的に応じて、自分たちで技術を選定できまます
◎LINEやInstagramなどの生活者に密接したプラットフォームやメディアを活用したプロダクト/ソリューション開発に携われます
■配属ディビジョン(テクノロジー・ディビジョン)
社内における技術開発部門として、様々なシステムやサービスを開発、インテグレーションを行い、社内・社外に提供しています。
■歓迎条件:
・Oracle、Mysql、MongoDBなどの主要なDB構築、運用経験
・大規模なプロジェクトのマネジメント経験
・ユーザーサポート(問い合わせ対応)の業務経験

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38F
勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
750万円~1,100万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,454,540円~8,002,908円
その他固定手当/月:10,654円~15,631円
固定残業手当/月:159,801円~234,460円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
625,000円~917,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
※その他固定手当内訳:深夜労働15時間相当の固定残業代を含みます(超過分は別途支給)。
■業績により決算賞与別途支給の可能性あり
■昇給昇格評価:半年ごとに評価

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給、月額5万円まで
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可)

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■英会話学校割引
■キャリア開発プログラム

<その他補足>
■社内BAR(アルコールをフリーで提供)
■保険(団体割引 AFLAC・GLTD任意保険)
■歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)
■ベビーシッター割引
■アップル優待販売
■ローソンチケット
■不動産賃貸・購入割引
■電通契約施設利用可能
■選択制確定拠出年金制度

※その他(受賞・認定)
■えるぼし認定(厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定)
■PRIDE指標2023:LGBTQ+などへの取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを受賞しています。
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇、有給休暇(入社月により1~14日付与。いずれも終期は12月31日、翌1月からは次休暇年度となり、入社日問わず17日付与)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須:下記項目すべてを満たす方(目安:3年以上)
・ステークホルダーと連携してプロジェクトを推進する経験
・プロジェクトリードできるコミュニケーションスキル
・基本的なPCスキル(Microsoft Office(Excel、PowerPoint)、G Suite利用経験必須)
・AWS、GCPの構築、運用経験
・Linux、Windowsのサーバの構築、運用経験
・Nginx、Apache、Tomcat、Wordpress等のサーバアプリケーション、ミドルウェアの構築、運用経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社CARTA HOLDINGS
所在地 〒105-5536
東京都港区虎ノ門2-6-1
虎ノ門ヒルズステーションタワー36F
事業内容 CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。
約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
代表者 代表取締役会長兼CEO 宇佐美 進典
URL https://cartaholdings.co.jp/
設立 年1999年10月
資本金 1,514百万円
売上 22,487百万円
従業員数 1,526名
平均年齢 32.4歳
主要取引先 <販売先> 広告会社:約500社
(株)電通/(株)オプト/(株)サイバーエージェント他

<仕入先> メディア約1500サイト
Google/LINE/Instagram/Twitter 他

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