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【株式会社早稲田大学アカデミックソリューション】【早稲田】教育・研究プログラム企画運営のマネージメント◇学校教育を幅広く支える仕事/やりがい・裁量◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社早稲田大学アカデミックソリューション 求人更新日:2024年4月11日 求人ID:35947096
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/11(木)〜2024/7/10(水)


【早稲田】教育・研究プログラム企画運営のマネージメント◇学校教育を幅広く支える仕事/やりがい・裁量◎


■業務概要:
留学プログラムの企画運営、大学の研究プロジェクト運営支援、学術イベントの企画運営等の業務の取り纏め(マネージメント)を通して、高等研究機関の教育・研究を幅広く支える業務をお任せします。
事業拡大に向けて新たなマネージメントスタッフを募集します。
【変更の範囲】会社の定める業務

■業務詳細:
下のような業務のマネージメントを行います。各業務はご自身を含めたチームメンバーが担当します。継続プロジェクトに加え、常に新規プロジェクトも実施しているため、新しいことにチャレンジするやりがいを感じられる方歓迎です。
【留学プログラムの企画運営】
学生・社会人を学生を主な対象とした留学プログラム年間スケジュール策定、学生募集要項作成、ウェブサイト掲載、申込受付、しおり作成、留学前説明会の開催、現地との連絡等
【研究プロジェクト運営支援】
研究者が代表となるプロジェクトの研究資金獲得支援(申請書作成支援等)、活動スケジュール策定、教員・職員・企業等関係者間の会議運営、調査分析、プレスリリース記事作成支援、研究成果発表セミナーの企画運営、ウェブサイト運営等
【学術イベント等の企画運営】
クライアント・大学教職員等との打合せ日程調整、書類作成、当日運営(オンライン会議有)、スケジュール策定・管理、告知HP、チラシ等作成および発信、運営委託業者との調整、会場準備、当日運営、開催報告書作成等

■当社の特長:
・「大学」「高等教育」に特化したサービスモデル
・質・規模ともに日本有数の大学である早稲田大学での豊富な実績
・全国の大学に対して積極的な外販活動を展開
・行動や成果に応じた人事評価システム(給与・賞与の大幅アップの可能性あり)
・ジョブローテーションは本人の専門性や志向を重視(専門職制度あり)

■歓迎するスキルとキャリア:
・チームのマネージメントまたは人材育成経験
・マイクロソフト オフィス スペシャリスト(Word、Excel、PowerPoint、Access)資格保有者
・オンライン会議・セミナーの運営業務
・海外からの招へい業務(ビザサポートレター作成等)
・総合旅行業務取扱管理者資格

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西早稲田1-9-12 大隈スクエアビル2F
勤務地最寄駅:都電荒川線/早稲田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
執務場所は大隈スクエアビル3階です

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
580万円~615万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):256,020円~284,820円
固定残業手当/月:80,000円(固定残業時間38時間0分/月~35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
336,020円~364,820円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(年額:178万円)
■昇給:年1回(勤務実績、人事評価に基づき判断)
※スキル・経験により、当社規程に基づき決定(上記金額以上となる可能性もあります)
※上記金額はあくまで目安です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:5万円/月を上限とし、当社規程に基づき支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
希望により雇用延長65歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度

<その他補足>
■社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 )
■定期健康診断 ※30歳以上は、人間ドック受診可(年1回)
■確定拠出年金(401K) 他
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※大学暦および行事により休日出勤あり(振休取得)
■10/21(早稲田大学創立記念日)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験(8年以上)
・日本語/英語での書類、報告書作成、メール/電話等が可能な方(英語実務経験:5年以上)
・大学教員、職員、研究者、その他関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・複数の業務に優先順位をつけ、並行して担い、丁寧かつ正確に作業を行える方
・お客様の要望や制約条件等に対して、臨機応変な対応ができる方
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・TOEIC(R)テスト(R):800点以上

※その他、歓迎条件は職務内容欄に記載
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社早稲田大学アカデミックソリューション
所在地 〒169-0051
東京都新宿区西早稲田1-9-12
大隈スクエアビル2F
事業内容 ■事業内容:大学運営支援・教育支援・国際化支援・研究支援・情報化支援・社会連携といった幅広いサービスを展開しています。
■事業詳細:
◎大学運営支援
└早稲田大学をはじめとして大学固有の業務をアウトソーシング受託することを通じ、業務の標準化・定量化・多様化に貢献します。
◎教育支援
└大学の知を広く社会に解放するため、リカレント教育の実践を目指し社会全般の人材育成に役立つ様々な研修プログラムを提供します。
◎国際化支援
└学生の海外派遣・留学生の受入に必要なサービスを通じ大学の国際化を支援します。
 語学教育の分野では外国語科目の開発、運営全般を提供することで国際的価値の向上にも貢献します。
代表者 代表取締役 三浦 暁
URL http://www.w-as.jp/
設立 年2004年8月
資本金 50百万円
売上 4,757百万円(2022年1月~12月期実績)
従業員数 346名
平均年齢 -
主要取引先 ■早稲田大学、他大学
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