正社員
掲載予定期間:2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)
産学連携担当※大学生向け育成プログラム企画~運営◆キャリア選択肢豊富/研修充実/在宅勤務可
■職務概要:
当社独自の大学生向けプログラム提供に伴う一連業務をご担当いただきます。お持ちの経験やスキル、キャリア志向を伺いながら、下記いずれかのメイン業務を決めてスタートしていきます。
この活動を通して、当社の認知度向上およびブランディング向上に貢献し、また、DX人材不足という社会課題解決への貢献にも繋がっていきます。
【変更の範囲:その他会社が定める業務】
■業務詳細:
●企画:大学生を対象に”DX”をテーマとした育成プログラム企画~運営
・プログラム内容の企画およびコンテンツ設計
・企画実施に向けた関係部門との調整
・プログラムの実施(当日ファシリテーション含) 等
●提案:プログラム実施に伴う大学連携(提携大学)
・学校訪問前準備(採用実績、入社者定着・活躍状況、過去提供プログラム等の確認)
・学校訪問~要望ヒヤリング~プログラム案内
・ヒヤリング情報の社内共有 等
●運用:応募受付~プログラム参加までのトータルディレクション
・導線及びコミュニケーション設計
・母集団形成に向けた告知ツールやコンテンツ作成
・データ集計やアンケート分析 等
■具体的な業務の流れ(※プログラム企画 一例):
(1)趣旨・目的・到達目標及び開催骨子決定
(2)ロードマップ、WBSへの落とし込み
(3)関係者各調整
(4)コンテンツ作成、当日スケジュール落し込み
(5)大学向け告知作成~展開
(6)当日ファシリテーション
(7)実施報告書作成
全てをお一人で対応するのではなく、メンバーと役割分担、連携・協力しながらチームで推進します。
■教育体制:
入社後はOJT中心です。
先輩社員から直接指導を受けながら、ナレッジの吸収やスキルアップを図り、経験を積み上げていただきます。
その他、資格取得奨励制度や、社員向けの各種ビジネス講座がありますので、業務に必要な知識習得や今後のキャリアアップに向けた研修は多数ご用意しております。
■キャリアパス:
マネジメントもしくはスペシャリスト2つのキャリアコースがありキャリア志向、適性を見ながらキャリアUPしていただきます。
また、領域にとらわれず、戦略企画、プロジェクトマネジメント、マーケティング等、キャリアの幅も広げていただける環境です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 条件の変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 池袋本社 住所:東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 勤務地最寄駅:西武線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む)】 <転勤> 有 ※全国転勤の可能性有 ※希望考慮します <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~335,000円 <月給> 245,000円~335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで想定金額ですので、場合により上下いたします。 ※賃金形態により時間外手当の支給に変更有 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額50,000円まで 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:確定拠出年金にて運用 退職金制度:確定拠出年金にて運用 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率96%) <教育制度・資格補助補足> ・入社時オリエンテーション ・e-learningまたはオンラインでの入社後研修 ・資格取得奨励 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金 ■育児支援制度 ■産前産後休暇制度 ■育児休業制度 ■定期健康診断 ■グループ保険 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 週休2日制(土日祝)、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・営業経験(無形商材)もしくは新卒採用の実務経験(対外コミュニケーション必須) ■歓迎条件: ・法人営業経験(特に人材サービスやソリューション尚可) ・学校や教育委機関等でのキャリアサポート、コンサルティング経験 ・企業での採用実務経験 ・複数の関係者を巻き込んだPJのディレクション経験 ・イベント企画・設計、運営の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | トランス・コスモス株式会社~プライム市場上場企業~ |
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所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー |
事業内容 | ■事業内容: ・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO ■企業概要: 同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people&technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。 |
代表者 | - |
URL | http://www.trans-cosmos.co.jp/ |
設立 | 年1985年6月 |
資本金 | 29,065百万円 |
売上 | 373,830百万円 |
従業員数 | 13,046名 |
平均年齢 | 37.2歳 |
主要取引先 | - |
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