契約社員
★17時前退勤が可能でプライベートも充実
★完全週休2日制/土日祝休み/年間休日120日
★未経験からでも活躍できるOJT研修あり
健康診断の予約受付、
データ入力、書類発送などをお任せします。
<具体的には>
・電話やメール、FAXでの健診予約受付
・料金概算や見積、請求書の出力
・結果書類や見積作成、発送業務
・請求書のデータ入力、出力、封入、発送業務 など
病院やクリニックでのご経験ある方でしたら、
業務に慣れて頂くと自然と健康診断に関する専門知識が
身につきますので、ご安心ください。
現在20名以上の当社社員が活躍しており、
システムの操作方法から健診の専門知識など、
ベテランのリーダーや先輩スタッフの
丁寧なフォローがあるのでご安心ください◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【最短16:15退勤で子どもの下校時間にも間に合うことも…♪】
当社では仕事終わりの時間が充実!
繁忙期以外は残業はほとんどなく、
子育て中の方や主婦さんも多数活躍中!
(※繁忙期も月5~10h程度)
保育園児のお子さんの体調不良による突発的なお休みや
小中学生のお子さんの学校行事参加に伴う早退等、
互いに協力、調整しながら対応している為、働きやすい環境です。
その分勤務時間中は、業務に集中して業務の効率化を図っています。
家庭と両立させて働くスタッフが多い当社では、
子育て世代の30~40代が活躍中!
医療という安定した業界で、
仕事も家庭も大切にしながら
事務職として長く活躍できます♪
【未経験はもちろん、ブランクがあってもOK!】
「社会人ブランクがあって不安」
「事務未経験だけど挑戦してみたい」
という方が安心して勤務できるよう、
充実したOJT研修をご用意しています♪
システムの操作方法だけでなく、
健診者様の案内方法など、
不安がなくなるまで先輩社員が一緒に対応◎
いつも近くにスタッフがいるため
分からないことはいつでも聞ける職場です。
ポイント1子どもが帰るころに退勤可能♪ 未経験でも安心して長く働ける会社です。
当社では東京・神奈川の様々な医療機関で
事務業務を受託しています。
健診施設では様々な病気の早期発見や予防促進を目的としており、
そこで働く人が果たす役割は非常に重要です。
未経験から始められた方も多数在籍しています。
\point/
■完全週休2日制/土日祝休み
■17時前の退勤可能でプライベートも充実
■安定の医療業界!
実際に30~40代活躍中の子育て層が活躍!
ベネフィット・ワンという福利厚生を利用して、
レジャーや映画、お子さまの通信教育費などに
割引を活用している者も…♪
入社祝い金(3万円)もあります!
「家庭も仕事も両立させたい!」という方にはピッタリの職場です!
ポイント2正社員登用について
正社員登用実績も多数あり。
責任者からの推薦で正社員にチャレンジすることも可能です。
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療事務、医療秘書 |
---|---|
雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | <新宿区(新大久保駅)※シフト制> 7:45~16:45(休憩1H) 8:00~17:00(休憩1H) 8:15~17:15(休憩1H) <大田区(京急蒲田駅)> 8:00~17:00(休憩1H) <相模原市(矢部駅)> 7:45~16:30(休憩1H) 【残業について】 月平均10時間以下 |
勤務地 | \駅チカ!自転車・バイク通勤もOK/ ■東京都大田区南蒲田 ■東京都新宿区百人町 ■神奈川県相模原市中央区 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【転勤の可能性】 転勤なし |
交通 | ■東京都大田区 ∟JR京浜東北線、東急多摩川線・池上線「蒲田駅」より徒歩13分 ∟京浜急行空港線「糀谷駅」より徒歩9分 ■東京都新宿区 ∟JR山手線「新大久保駅」より徒歩5分 ∟JR総武線「大久保駅」より徒歩7分 ■神奈川県相模原市中央区 ∟JR横浜線「矢部駅」より徒歩2分 |
給与 | ■相模原:月給20万円~+残業代+交通費+期末手当(業績による) ■大田区:月給23万円~+残業代+交通費+期末手当(業績による) ■新大久保:月給22万円~+残業代+交通費+期末手当(業績による) ※残業代は全額支給します ※試用期間:3ヶ月(給与や待遇に差異なし) |
待遇・福利厚生 | ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■制服貸与 ■定期健康診断 ■ベネフィット・ステーション ■同僚紹介制度有 ■インフルエンザ予防接種助成有 ■提携先(東急ハーヴェストクラブ)の保養所利用可 ■各種抗体検査補助あり(条件有) ■正社員登用あり ■業績により期末手当あり ■休憩室あり ■敷地内禁煙 【育児と両立OK】 家庭と両立している先輩多数! 実際に産育休を活用している者もいます♪ |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休業(取得実績あり) ■介護休暇 |
応募資格 | \未経験・第二新卒・ブランクありOK/ ■学歴不問 <こんな方も歓迎しています> ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・事務職に興味のある方 ・プライベートを充実させたい方 ■契約の更新有(自動更新) ※契約期間の上限はありません 【あると望ましい経験・能力】 ・事務職の経験がある方 【過去に採用した転職者例】 ■30代/女性/元医療事務スタッフ ■40代/女性/元アパレルスタッフ その他にも飲食店で活躍していたスタッフなど 様々な業種から当社に挑戦している社員多数! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社セーフティ 人材事業開発部 |
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所在地 | - |
事業内容 | 1.車両の運行管理請負ならびに保守管理請負 2.医療・福祉に関する事務・業務等の請負および派遣 3.人材派遣事業(派13-300005) 4.有料職業紹介事業(13-ユ-303589) |
代表者 | 代表取締役社長 濵野 拓将 |
URL | - |
設立 | 1986年2月13日 |
資本金 | 30,000,000円 |
売上 | 63.6億(2022年度) |
従業員数 | 1,200名(2024年4月1日現在) |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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