正社員
掲載予定期間:2024/4/18(木)〜2024/7/17(水)
【平塚】車両制御の研究開発(建機) ※プライム上場/世界シェアトップクラスのグローバルメーカー
【海外売上比率は80%を超える世界トップクラスの建機メーカー/年休128日/残業20h程度/フルフレックス・在宅勤務導入】
■業務内容:
2050年CO2排出実質ゼロのカーボンニュートラルの実現に向け、電動建設機械やハイブリッド建設機械の開発を強化しています。
今回は、その車両制御の研究開発をお任せ致します。
・C++/MATLAB/Simulink等を用いたソフト開発
・ソフト検証ツールの環境構築等
同社は他社と比較してもいち早く自動運転/遠隔操作/電動化といったテーマに取り組んできました。
実際に2008年には、世界初となる無人ダンプを市場展開しています。
今後もリーディングカンパニーとして、新たな技術開発に注力していきます。
同社では、担当する機械全体の制御ソフト開発に幅広く携わって頂く為、裁量持って業務に取り組むことが出来る環境です。また、部品の製造も内製化し社内にて連携できる為、スピード感持って仕事を進められます。
■働き方について:
・残業時間は月20時間程度になります。有給については、20日間の消化が義務となっており、ワークライフバランスも充実しております。
■同社について
・日本シェアNo.1、世界シェアNo.2・国内外に名を馳せる『世界屈指』の建設機械総合メーカーです。
・米鉱山機械メーカー買収、東南アジアに開発/トレーニングセンターを設立し、更なる世界展開・シェア拡大に注力しています。
・同社は
◇IoTで現場をつなげる技術:
同社では、1990年代後半から、ITを活用した建設機械の情報の見える化に挑戦しております。GPSによる位置情報や、稼働情報を遠隔で確認できるシステム「Komtrax」やドローンを使って現場を3D測量・デジタル化し、ICT建機で施工することで、リアルな現場とデジタルの現場を同期させ(デジタルツイン)、施工の最適化を図る「スマートコンストラクション」、生産設備
の状態や、加工状況を見える化し、改善を図るために開発された「Kom-mics(コムミックス)」等、「IoTで現場をつなげる」ことで、イノベーションを実現してきております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂2-3-6 コマツビル 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/銀座線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は、ご自身の希望や同社からの要請で発生することがあります。半期に1度、上司と将来のキャリアに関して話をする育成面談があり、ご自身の希望と会社の考えのすり合わせを行ったうえで実施いたします。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 525万円~660万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~480,000円 <月給> 250,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご能力に応じて裁量労働制で打診させていただくケースがございます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: 年収845万円/35歳(修士卒入社12年目:月給36万円+裁量労働手当+賞与など) 年収710万円/32歳(修士卒入社9年目:月給31万円+裁量労働手当+賞与など) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定による 家族手当:会社規定による 寮社宅:会社規定による 社会保険:社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 60または65(選択定年制) <教育制度・資格補助補足> 年齢・キャリアごとの教育研修プログラムが充実しています。 <その他補足> 【生活支援】独身寮・借上げ社宅制度、慶弔見舞金、共済会など 【財産形成】財形貯蓄、マイホームローン補助、積立年金、従業員持株会、グループ保険など 【その他】従業員保養所、カフェテリアプラン、会員制福利厚生サービスなど ※全て会社規定に基づく |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、リフレッシュ休暇 ※1年に1度、土日含め連続最大9日間の休暇が取得できる休暇制度等 ※2022年度年休取得実績20.5日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> 必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・C,C++を使った開発経験 ・Matlab/Simulinkの使用経験 歓迎条件: TOEIC(R)テスト600点以上 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社小松製作所 |
---|---|
所在地 | 〒107-8414 東京都港区赤坂2-3-6 コマツビル |
事業内容 | 同社は、東証プライムに上場するブルドーザーやショベルカーといった建設機械・車両、鉱山機械、林業機械、産業機械などを展開する世界トップクラスの建機メーカーです。 「ものづくりと技術の革新で”新たな価値”を創る」という信念をもち、一つひとつの現場の課題から社会・地球規模の環境問題などに向き合い、ずっとつづく豊かさを追求し、支えつづけます。 |
代表者 | - |
URL | https://home.komatsu/jp/ |
設立 | 年1921年5月 |
資本金 | 69,660百万円 |
売上 | 3,543,475百万円 |
従業員数 | 64,343名 |
平均年齢 | 40.4歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。