【株式会社日本アクセス】【品川】業務改革推進（BPR業務）食品卸国内最大手の伊藤忠商事主出資会社／売上高2兆円超【転職支援サービス求人】（その他）

掲載予定期間：2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)


【品川】業務改革推進（BPR業務）食品卸国内最大手の伊藤忠商事主出資会社／売上高2兆円超


■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
バックオフィス業務における“ムダ”の削減や営業部門との連携業務をおこなっていただきます。社内バックオフィス業務効率化に関する業務、柔軟な働き方の実現を目的とした企画・実行がメイン業務です。

■具体的な業務：
（1）業務改善
・ペーパレス、捺印レス等に関する事項
・電子契約、電子私印推進に関する事項
（2）RPA、マクロに関する業務
・システム部隊への要件定義に関する事項
・社内改善ツール仕組み作成に関する事項
（3）外部セミナーや展示会等に参加し、急速に進化発展し続けている
AI、RPA、業務代行ロボット、ソフトウェア、アプリなどの業務の自動化、改革できる最新ツールを習得し、当社の課題・問題に当てはめて改善に向けた企画や提案実施
※営業部門BPR、DX推進課との連携業務
※四半期に1度程度、営業部門のBPRやDX推進課と連携して取り組み状況の確認を行い、成功事例の共有を図る会議を取り仕切る経験ができます
※BPRやDX推進課と連携強化を図り、更なる社内の業務改善を推進いただきます

■研修制度：
当社では、社員の自主的なキャリア形成を推進しています。新入社員から役員に至るまで、幅広く「階層別研修」を実施し、職種に関係なく必要とされるビジネススキルや役割、知識、仕事に対する考え方や姿勢を習得し、レベルアップする機会があります。年次を経てからも成長し続けることのできる環境です。

■ジョブ・ローテーションについて：
総合職で採用させていただきます。将来的に組織長（管理職）を目指していただくため、入社後はジョブ・ローテーションを通じて様々な業務経験を積んでいただきますので予めご理解ください。人事異動は会社決定で行われますが、毎年上長とキャリア面談を行うことでご本人の意向を確認し人事異動の参考にしています。

■嘱託社員について：
入社後3～8ヶ月は嘱託社員としての採採ですが、経過後は正社員登用となります。社員登用を前提に採用しているので、登用時に試験等は無く、嘱託期間中と正社員登用後で同じ給与金額を支給します。
※直近7年間の中途入社採用者の正社員登用率は100％

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】