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正社員 イーキャリアFA

【株式会社電通デジタル】【デジタルアカウントプランナーディレクターリーダー候補・年休120日・年収~1500万円】■東京(正社員)

株式会社電通デジタル 求人ID:36023004
求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

■クライアントに向合い、デジタル運用型広告中心に、他の各専門家と連携しながら
 広告を活用戦略立案・運用・改善の総合プロデュース及びコンサルティングミツション ! !

■【具体的内容】
・クライアントのマーケティング課題抽出、運用型広告を中心としたデジタルマーケティング
 戦略の立案、実行プラン作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント
・リスティング広告、ディスプレイ広告、DSP、ソーシャル広告等の運用ディレクションと
 関連するバナー、LP等のクリエーティブ改善ディレクション
・各専門機能(オウンドメディア、CRM、ソーシャル、コンテンツマーケティング
 データ分析、システム開発)のメンバーとの協働による、効果最大化に向けたデジタル
 マーケティングの全体最適化業務推進

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 ■汐留オフィス(東京都港区東新橋1-8-1)
JR「新橋駅」徒歩4分
都営大江戸線「汐留駅」徒歩1分

★屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
交通 -
給与 年収 600万円~1500万円
待遇・福利厚生 ■固定残業:月70000~140000万円(30時間相当分含む)
■勤務時間:9:30〜17:30(実働7時間 休憩60分)
 フレックスタイム制(コアタイム10:00~14:30)
フレキシブルタイム(5:00~10:00、14:30~22:00)
■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険完備
■福利厚生:退職金制度、確定拠出年金制度あり(事業主掛金有)
 電通グループ従業員持株会、ベネフィット・ワン制度、新医療保障保険
 賃貸物件制度、住宅関連特典制度、サークル制度、慶弔金制度
■各種手当:通勤手当、リモート勤務手当(4,000円)
■社員教育:フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修
 マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別共有会制度
休日・休暇 ■年間休日120日
完全週休制(土・日) 祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、服喪休暇
出産休暇、介護休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金
育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金延長、
育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス
法定年次有給休暇(入社時(初回):最大20日付与(但し、4/1を基準日)
2回目以降:毎年4月1日に20日付与(就業年数問わず、全員が対象)

応募方法

応募資格 ■【必要要件】
・総合広告代理店、Web専業代理店、広告プラットフォーム会社、インターネットメディア
 運営企業、アドテクベンダーのいずれかで「インターネット広告の営業、プランニング」の
 いずれか経験を3年以上
・顧客のマーケティング課題に対応した、ロジカルな提案書作成

■【歓迎要件】
・~15名程度のチームのマネジメント経験
・Adwords認定資格(検索広告、ディスプレイ広告、動画広告、ショッピング広告)取得
・人材育成の経験
・デジタルマーケティングにおける非広告領域の実務経験がある
 (DX/サイト制作/CRM/データサイエンス領域)
・Adwords認定資格
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社電通デジタル
所在地 【本社所在地】
東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内)
事業内容 【事業内容】デジタルマーケティングの全ての領域に対する、コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

【会社の特徴】同社は、電通グループの一員であり、グループ内のデジタルマーケティング機能を集約することを目的に2016年7月に誕生しました。
狙いはデジタル化やテクノロジーの進化によって大きく様変わりしたマーケティング環境に対応して、個別に展開してきた様々な施策を融合し、顧客企業のマーケティング活動全体の実効性を高めるためです。
そのため、同社の事業範囲は広範囲に及び、多種多様なデータや最先端テクノロジー、マーケティング知見を組み合わせ、各事業領域において「コンサルティング」から「開発・実装」「運用支援」まで顧客のマーケティング革新を支援しています。

電通グループが持つアセットを最大限活用しながら、電通が本気でデジタル領域に打って出たという設立経緯を持つ同社だけに、設立当初から右肩上がりの成長を見せており、今後も多種多様なニーズに対応し得るデジタルマーケティング専門企業として、顧客の成長に応えていくことを目指しています。
代表者 川上 宗一
URL https://www.dentsudigital.co.jp/
設立 2016年7月
資本金 4.4億円
売上 -
従業員数 2200名
平均年齢 -
主要取引先 【出資比率】
株式会社電通グループ 75%
株式会社セプテーニ・ホールディングス 25%

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
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